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2025年保山市昌寧縣事業(yè)單位校園招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

昌寧縣2025年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

根據《中共保山市委組織部 中共保山市委機構編制委員會(huì )辦公室 保山市人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于進(jìn)一步規范我市事業(yè)單位到校園公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項的通知》(保人社聯(lián)〔2020〕18號)等有關(guān)規定,結合全縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊缺性專(zhuān)業(yè)人才需求實(shí)際,經(jīng)研究,決定校園公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員3名,現將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準,遵循公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)。

二、招聘條件

(一)報考者應具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,具有良好的品行;

3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或任職資格、職業(yè)(執業(yè))資格及技能要求;

4.具備適應崗位要求的身體條件;

5.具備崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考:

1.受到黨紀、政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查、監察調查的人員;

2.受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

3.受到禁考處罰期限未滿(mǎn)的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

5.聘用后即與相關(guān)人員構成回避關(guān)系的人員;

6.截止報名當天,機關(guān)、事業(yè)單位在職在編博士研究生不滿(mǎn)服務(wù)期的;

機關(guān)、事業(yè)單位在職在編博士研究生(含市外人員)報考此次校園公開(kāi)招聘崗位的,應符合我市關(guān)于服務(wù)期的規定。對不符合我市服務(wù)期規定的機關(guān)、事業(yè)單位在職在編博士研究生報考人員資格審查或資格復審不通過(guò)的,責任由應聘人員承擔。關(guān)于服務(wù)期的規定:鄉鎮(街道)的新錄用人員在鄉鎮(街道)最低服務(wù)年限為5年(含試用期);縣級及以上的新錄用人員在招聘單位最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。特崗教師的最低服務(wù)年限從批準轉聘為正式在編教師之日起算;大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和特崗全科醫生的最低服務(wù)年限從招聘為正式在編工作人員之日起算。

7.法律法規規定不得報考的其他情形。

三、招聘范圍和對象

2023年-2025年碩士研究生及以上未就業(yè)畢業(yè)生,獲碩士及以上學(xué)位,年齡35周歲及以下。博士研究生不再限定畢業(yè)年限及未就業(yè),年齡放寬至40周歲及以下。

報名考生須承諾在招聘單位最低服務(wù)年限5年。

年齡計算截止報名當天。

四、招聘人數及崗位

本次校園公開(kāi)招聘共計劃招聘3名,其中:昌寧縣獸醫和動(dòng)物衛生服務(wù)中心1名,昌寧縣茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心1名,昌寧縣翁堵鎮綜合保障和技術(shù)服務(wù)中心1名。具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)《昌寧縣2025年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件1)。

五、招聘程序

按照發(fā)布公告、報名、資格審查、確定面試人員、面試、簽訂招聘協(xié)議、資格復審、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實(shí)施。

(一)發(fā)布公告

2025年3月5日在昌寧縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站昌寧縣人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)頁(yè)發(fā)布招聘公告,并在昌寧發(fā)布、茶鄉招聘微信公眾號進(jìn)行轉載。

(二)報名方式、時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項

1.報名方式

本次報名采取網(wǎng)絡(luò )報名和現場(chǎng)報名相結合的方式進(jìn)行。

2.報名時(shí)間及地點(diǎn)

(1)網(wǎng)絡(luò )報名:自公告發(fā)布之日起至2025年3月18日上午12:00截止。報名人員需將《昌寧縣2025年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表》(附件2)及其他相關(guān)材料原件掃描成PDF版文件,打包并按“姓名+招聘單位+招聘崗位+畢業(yè)院校+聯(lián)系電話(huà)”,按照報考崗位發(fā)送至招聘單位指定的工作郵箱(郵箱詳見(jiàn)附件1)。特別提醒:若郵件未注明姓名、報考崗位及聯(lián)系方式的視為無(wú)效簡(jiǎn)歷;未在規定時(shí)間內報名或提交的報名材料不符合要求的,報名無(wú)效,不能參加后續招聘環(huán)節。

(2)現場(chǎng)報名時(shí)間:2025年3月18日(星期二),上午9:00-12:00。

報名地點(diǎn):云南農業(yè)大學(xué)西校區云農眾創(chuàng )空間招聘大廳(云南省昆明市盤(pán)龍區灃源路452號)。

3.報名注意事項

(1)應聘人員報名時(shí)應提供以下材料:《昌寧縣2025年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表》(附件2)、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(留學(xué)歸國人員的學(xué)歷、學(xué)位證均需教育部認定)、《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學(xué)習成績(jì)、學(xué)習活動(dòng)經(jīng)歷(包括擔任學(xué)生會(huì )干部、黨(團)組織干部、班干部經(jīng)歷,因學(xué)習成績(jì)優(yōu)異獲獎學(xué)金等證書(shū))、計算機等級、普通話(huà)水平、外語(yǔ)水平、與報考崗位相關(guān)的職業(yè)(執業(yè))資格證書(shū)、科研成果證明,以上材料需準備復印件1份(2025年應屆畢業(yè)生畢業(yè)證、學(xué)位證可到資格復核時(shí)提供)。

(2)每位應聘人員同一招聘單位只能報考一個(gè)崗位。

(3)本次招聘采取網(wǎng)絡(luò )報名和現場(chǎng)報名方式報名,不接受來(lái)信、來(lái)電等其他方式報名。

(4)報名與面試時(shí)使用的身份證必須一致。報名時(shí),應聘人員要按要求如實(shí)填報并提供有關(guān)信息和材料,填報信息不全或錯誤而導致未通過(guò)資格審查的,后果由應聘人員自行承擔;應聘人員填報信息不實(shí)的,按弄虛作假處理,取消本次應聘資格;應聘人員以其他不正當手段獲取應聘資格的,取消本次應聘資格。材料提供不充分所產(chǎn)生的后果由應聘人員自行承擔。

(三)資格審查

由招聘單位主管部門(mén)和用人單位負責。資格審查將貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程,任何環(huán)節發(fā)現資格條件不合格者,取消其相應資格。

(四)確定面試人員

根據報名情況,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組查閱個(gè)人報名資料等情況,按崗位招聘人數1:2的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員(根據綜合評價(jià)量化評分擇優(yōu)確定),達不到比例的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組批準后按實(shí)際報名人數進(jìn)行面試。擇優(yōu)確定面試人員主要參考依據包括:

擇優(yōu)確定面試人員時(shí),主要參考依據如下:

1.符合相應的招聘條件和范圍;

2.查閱相關(guān)資料:(1)學(xué)習成績(jì);(2)學(xué)習活動(dòng)經(jīng)歷(包括擔任學(xué)生會(huì )干部、黨(團)組織干部、班干部經(jīng)歷,因學(xué)習成績(jì)優(yōu)異獲獎學(xué)金等);(3)學(xué)歷層次;(4)院校層次;(5)計算機等級;(6)普通話(huà)水平;(7)外語(yǔ)水平;(8)與報考崗位相關(guān)的職業(yè)(執業(yè))資格證書(shū);(9)科研成果證明。

在確定面試人員環(huán)節,因報考人員自愿放棄面試資格,導致面試比例不足的,在同崗位資格審核合格的考生中擇優(yōu)遞補面試人員進(jìn)行面試。

(五)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn):面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。無(wú)法聯(lián)系或未按要求按時(shí)到場(chǎng)的考生,視為自動(dòng)放棄面試。

2.面試方式:面試在監督人員的監督下,采用結構化面試方式進(jìn)行,面試時(shí)間15分鐘。面試主要考察應聘者適應崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等,同一崗位使用同一套試題。面試成績(jì)滿(mǎn)分100分,75分及以上為合格。

3.面試成績(jì)計算:面試由考官現場(chǎng)量化打分,5位面試考官的打分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,計算剩余3位面試考官平均分,面試成績(jì)保留兩位小數,面試成績(jì)未達到最低合格分數線(xiàn)的人員不得參與后續的招聘環(huán)節。面試結束當場(chǎng)宣布成績(jì),同一崗位應聘人員面試成績(jì)相同,出現需要加試情形的則加試一題,以加試成績(jì)高者勝出。

(六)確定簽約對象

在面試成績(jì)合格以上人員中,按照崗位招聘人數與招聘對象1:1的比例依面試成績(jì)由高分到低分依次確定簽約對象。由昌寧縣人力資源和社會(huì )保障局、招聘單位主管部門(mén)以及用人單位與被簽約對象現場(chǎng)簽訂招聘協(xié)議書(shū)。

(七)資格復審

由招聘單位(主管部門(mén))負責,具體時(shí)間另行通知。簽約對象須于2025年7月30日前將個(gè)人學(xué)籍檔案投遞至昌寧縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心(地址:昌寧縣福惠路29號,聯(lián)系電話(huà):0875-7130908),由本人自帶《昌寧縣2025年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員招聘協(xié)議書(shū)》、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)材料原件及復印件到招聘單位(主管部門(mén))報到,參加相關(guān)部門(mén)組織的資格復審(具體時(shí)間另行通知)。資格復審合格的,確定為體檢對象,資格復審不合格的,不得參與后續的招聘環(huán)節。

(八)體檢

由招聘單位(主管部門(mén))負責,具體時(shí)間另行通知。體檢費用由體檢對象自理。體檢在具有體檢資質(zhì)的醫院進(jìn)行。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及相關(guān)規定執行,除衛健委核準并予以公布的特殊職業(yè)外,不得要求進(jìn)行乙肝項目檢測。體檢合格的,確定為考察對象。體檢對象對體檢結果有疑問(wèn)的,本人可申請復檢,并按規定復檢一次,復檢結果為最終結果。體檢不合格者,不予聘用。

(九)考察

由招聘單位(主管部門(mén))負責,具體時(shí)間另行通知。主要對考察對象思想政治表現、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況,以及是否具有應當回避的情形,身心健康狀況,與招聘崗位的匹配度等情況。同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合應聘崗位資格條件、提供的應聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準確等情況。考察合格者,確定為擬聘人員;考察不合格者,不予聘用。

(十)公示

經(jīng)招聘單位主管部門(mén)和招聘單位審核后,由昌寧縣人力資源和社會(huì )保障局負責在昌寧縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站昌寧縣人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)頁(yè)公示,公示期不少于7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位名稱(chēng)、招聘崗位情況及擬聘人員基本情況、面試成績(jì)、體檢、考察結果。

(十一)聘用

公示無(wú)異議的,由昌寧縣人力資源和社會(huì )保障局報保山市人力資源和社會(huì )保障局批準后,由招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同。聘用人員屬于事業(yè)單位編制內專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,將按照事業(yè)單位人事管理相關(guān)規定實(shí)行試用期制度。

六、人員遞補

因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的,由招聘單位提出申請,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組批準,可按照面試成績(jì)在合格分數線(xiàn)以上人員中從高到低順序依次遞補:

(一)簽約人員放棄簽約、進(jìn)入資格復審人員放棄資格復審的;

(二)應聘人員體檢或者考察不符合要求的;

(三)擬聘人選公示的結果影響聘用的;

(四)擬聘人選放棄聘用的;

(五)未在規定報到時(shí)間內報到的;

(六)導致擬聘崗位空缺的其他情形。

七、紀律和要求

(一)對違反紀律和弄虛作假的考生,取消招聘資格。

(二)堅持回避制度。工作人員與應聘人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H以及近姻親關(guān)系的,實(shí)行回避。

(三)遵守考試紀律,保守工作秘密。

(四)工作人員應認真履行好職責,招聘工作做到信息公開(kāi),過(guò)程公開(kāi),結果公開(kāi),自覺(jué)接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )各界的監督。

八、聯(lián)系方式

昌寧縣農業(yè)農村局聯(lián)系人及電話(huà):

楊老師:0875-7120848,13987053147(工作電話(huà))

昌寧縣茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心聯(lián)系人及電話(huà):

禹老師:0875-7130312,13577564667(工作電話(huà))

昌寧縣翁堵鎮人民政府聯(lián)系人及電話(huà):

張老師:0875-7874225,15025080294(工作電話(huà))

昌寧縣人力資源和社會(huì )保障局聯(lián)系人及電話(huà):

字老師:0875-7131399

中共昌寧縣紀委昌寧縣監委監督舉報電話(huà):0875-7131697

未盡事宜由昌寧縣農業(yè)農村局、昌寧縣茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心、昌寧縣翁堵鎮人民政府、昌寧縣人力資源和社會(huì )保障局按職責分工進(jìn)行解釋。

附件:1.昌寧縣2025年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表

2.昌寧縣2025年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表

昌寧縣人力資源和社會(huì )保障局

昌寧縣農業(yè)農村局

昌寧縣茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心

昌寧縣翁堵鎮人民政府

2025年3月5日

附件【附件1:昌寧縣2025年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表.docx

附件【附件2:昌寧縣2025年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表.doc

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