西南林業(yè)大學(xué)
2025年公開(kāi)招聘4名編外工作人員公告（一）
學(xué)校根據工作需要，擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外工作人員4名，現將招聘相關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
招聘遵循“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì )，公開(kāi)報名，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘對象與條件
（一）招聘對象和崗位
本次共招聘編外工作人員4名，具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)公告附件。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正；具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，熱愛(ài)教育事業(yè)；具有較好的溝通協(xié)調能力和組織管理能力，服從工作安排。
2.具備招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、年齡、任職資格、職業(yè)（執業(yè)）資格及技能要求，具體見(jiàn)公告附件，年齡計算日期截止至2025年3月26日。
3.具備適應崗位要求的身體條件。
4.具備崗位所需要的其他條件。
（三）有下列情形之一者，不能報考：
1.現役軍人。
2.在讀的非應屆畢業(yè)生。
3.曾受過(guò)各類(lèi)刑法處罰。
4.曾被開(kāi)除公職。
5.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論。
6.尚未解除黨紀、政紀處分。
7.與用人部門(mén)領(lǐng)導人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系（含擬制血親）和三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系的人員。
8.存在學(xué)術(shù)不端行為的人員。
9.不符合報考崗位條件的。
三、應聘崗位職責
本次招聘的崗位，均按照崗位職責進(jìn)行公開(kāi)招聘，對應崗位職責詳見(jiàn)公告附件。
四、招聘范圍
凡符合招聘條件的人員均可報名參加應聘，每人限報一個(gè)崗位。
應聘崗位相關(guān)學(xué)歷學(xué)位要求，截至2025年3月26日未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的不在報考范圍，不得報考。
五、報名程序及資格初審
統一在西南林業(yè)大學(xué)官網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )報名：
（一）報名方式
應聘人員登錄西南林業(yè)大學(xué)網(wǎng)站按照操作流程進(jìn)行報名。登錄西南林業(yè)大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（網(wǎng)址： href="http://www.swfu.edu.cn/）→校內導航→人才招聘→" http://www.swfu.edu.cn/）→校內導航→人才招聘→編外招聘進(jìn)行報名。
（二）報名注意事項
1.此次公開(kāi)招聘不接受現場(chǎng)、短信或來(lái)電報名。
2.應聘者在報名系統中詳細填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息、按照提示上傳相關(guān)附件，信息不全者按照審查不合格處理。
（三）時(shí)間安排
提交報名時(shí)間：
2025年3月27日9時(shí)00分至2025年4月3日17時(shí)00分。
（四）招聘計劃裁減
崗位報名人數與計劃招聘數比例應等于或者高于3：1才能開(kāi)考，未達到3：1比例的，不得開(kāi)考并取消招聘崗位。若是急缺或緊缺專(zhuān)業(yè)崗位，經(jīng)用人部門(mén)申請，學(xué)校研究同意后，報名人數與計劃招聘數比例可不受限制。
（五）有關(guān)要求
根據《教育部關(guān)于推開(kāi)教職員工準入查詢(xún)工作的通知》（教師函〔2023〕1號)，經(jīng)查詢(xún)發(fā)現有《關(guān)于建立教職員工準入查詢(xún)性侵違法犯罪信息制度的意見(jiàn)》（高檢發(fā)〔2020〕14號）《關(guān)于落實(shí)從業(yè)禁止制度的意見(jiàn)》（法發(fā)〔2022〕32號）規定情形的，資格審查不合格；經(jīng)查詢(xún)發(fā)現有喪失教師資格信息和在撤銷(xiāo)教師資格期限內的，資格審查不合格。
六、招聘程序
（一）資格審查
資格審查包括應聘資格審查和崗位匹配度審查。
1.應聘資格審查
用人單位根據個(gè)人應聘材料，按照招聘公告對應聘人員資格進(jìn)行審查，審查未通過(guò)的不進(jìn)入崗位匹配度審查環(huán)節。
2.崗位匹配度審查
用人單位按照擇優(yōu)原則對應聘人員開(kāi)展崗位匹配度審核，崗位匹配度審查未通過(guò)的應聘人員不得進(jìn)入招聘考試環(huán)節。
（二）招聘考試
本次招聘的考試具體由用人單位組織，時(shí)間地點(diǎn)另行通知，請應聘人員注意關(guān)注信息并保持電話(huà)暢通。
1.筆試
筆試主要測試應聘人員應具備的專(zhuān)業(yè)知識和綜合素質(zhì)能力，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)由用人單位另行通知，應聘人員須憑身份證原件按規定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。
2.面試
具體面試時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知，請應聘人員保持電話(huà)暢通。
3.綜合成績(jì)計算
綜合成績(jì)滿(mǎn)分100分，由筆試成績(jì)和面試成績(jì)各占50%。筆試成績(jì)、面試成績(jì)和綜合成績(jì)四舍五入后均保留至小數點(diǎn)后2位。如出現綜合成績(jì)相同情況，以面試成績(jì)高者排前。
（三）考察
考察工作由用人單位具體組織實(shí)施，根據學(xué)校公開(kāi)招聘工作人員考察規范，采取實(shí)地或者函調的方式進(jìn)行，考察不合格者不予聘用。
（四）體檢
招聘考試和考察合格人員自行到三甲醫院進(jìn)行體檢，體檢標準參考《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢費用由應聘人員自理，如體檢不合格，不予聘用。
七、公示與聘用
根據考察、體檢結果確定擬聘用人員，并在西南林業(yè)大學(xué)官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，辦理聘用手續，簽訂勞務(wù)派遣合同，按照西南林業(yè)大學(xué)編外人員享受相關(guān)待遇。
八、紀律與監督
為保證招聘工作的嚴肅、公正，招聘工作的各個(gè)環(huán)節嚴格按規定程序和紀律操作，嚴禁營(yíng)私舞弊，確保招聘工作順利進(jìn)行。應聘者若有違反規定、弄虛作假等現象發(fā)生的，取消錄用資格。所有錄用人員報到時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證及其它證書(shū)原件，畢業(yè)證的專(zhuān)業(yè)須與崗位要求一致，否則不予聘用。招聘工作人員存在應當回避的情形或可能影響招聘公正的情形，應當回避；如有違反招聘紀律、徇私舞弊行為的，按有關(guān)規定給予嚴肅處理。
九、重要提示
（一）本次公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)目錄參考公告附件。
（二）本次招聘考試不指定考試輔導用書(shū)，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請考生不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷(xiāo)材料，以免受騙上當。
（三）本次招聘人員崗位職責必須與實(shí)際工作相對應，按崗位職責全職在崗工作；到崗工作后除學(xué)校安排，不得進(jìn)行崗位調整。若提出崗位調整，需辭職后參與新崗位公開(kāi)招聘。
附件：
1.《西南林業(yè)大學(xué)2025年公開(kāi)招聘4名編外工作
人員崗位信息表》
2.研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄（2022年版）
3.普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2020年版）
西南林業(yè)大學(xué)人事處
2025年3月26日
附件【附件1：西南林業(yè)大學(xué)2025年公開(kāi)招聘4名編外工作人員崗位信息表.pdf】
附件【附件2：研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄（2022年）.pdf】
附件【附件3：普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2020年）.pdf】