2025年文山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試公告
根據《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務(wù)院令652號）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》（中華人民共和國人事部令第6號）、《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）和《2025年文山州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員通告》等相關(guān)規定，現將文山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試有關(guān)事項公告如下：
一、面試對象
文山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位（崗位代碼15326210101、15326210102）且經(jīng)資格復審合格的人員。
二、面試時(shí)間及地點(diǎn)
（一）面試時(shí)間：2025年5月29日15：00至面試結束。
（二）面試地點(diǎn)：文山市第一中學(xué)博聞樓五樓。
三、面試需提供的材料
（一）本人有效期內的二代身份證原件或有效期內的臨時(shí)身份證原件；
（二）經(jīng)資格復審合格后簽章的《2025年文山州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員資格復審確認單及承諾書(shū)》（下聯(lián)）原件參加面試。
上述證件缺少之一者不得參加面試。
四、面試方式及內容
（一）面試方式
采取課堂模擬、解題講題或答辯方式進(jìn)行。
（二）面試內容
以普通高中現行教材為準，重點(diǎn)考察面試人員的教育教學(xué)能力和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。備課準備時(shí)間30分鐘；面試時(shí)間25分鐘，其中15分鐘課堂模擬、10分鐘解題講題或答辯。
面試滿(mǎn)分100分，面試最低合格分數線(xiàn)為60分，面試成績(jì)未達最低合格分數線(xiàn)的，不得進(jìn)入后續招聘程序。
五、綜合成績(jì)
綜合成績(jì)=（筆試成績(jì)+加分）÷3×50%＋面試成績(jì)×50%。筆試成績(jì)、面試成績(jì)通過(guò)計算四舍五入保留兩位小數，并按保留兩位小數的計算結果代入綜合成績(jì)的計算表達式中，綜合成績(jì)均按四舍五入保留2位小數予以計算并公布。
體檢和考察人選在面試最低合格分數線(xiàn)以上人員中按照綜合成績(jì)從高分到低分順序，按開(kāi)考計劃數等額確定。若出現綜合成績(jì)并列（保留兩位小數的綜合成績(jì)若相同，視為綜合成績(jì)并列）時(shí)，按面試、職業(yè)能力傾向測驗、綜合應用能力的先后順序依次確定；若仍然無(wú)法確定考察和體檢人選的，須進(jìn)行加試，不得超計劃確定人選。
六、面試注意事項
（一）考生面試當天的報到集合地點(diǎn)是：文山市第一中學(xué)博聞樓五樓505室，面試考生須于當天14：00前報到。14:10仍然未報到的考生視為自愿棄權，取消面試資格。14:15抽取面試序號。
（二）考生要提前熟悉面試地點(diǎn)，面試地點(diǎn)停車(chē)不便，請考生合理選擇交通工具前往。鑒于交通可能擁堵等因素，請考生務(wù)必提前到達報到地點(diǎn)；凡超過(guò)規定時(shí)限到達的，無(wú)論何種原因，一律不得參加面試。
（三）工作人員在集合地點(diǎn)收取考生隨身攜帶的各類(lèi)手表、電子物品和文字資料，考生如有違規將各類(lèi)手表、電子物品和文字資料隨身帶入候考室、面試考場(chǎng)的行為，將按違紀違規行為處理，取消面試資格。
（四）面試序號是考生的唯一標識，面試過(guò)程中考生不得以任何方式向考官透露本人及父母姓名、工作單位等能夠識別考生個(gè)人身份的信息，否則，面試成績(jì)扣5分。
（五）考生不得穿著(zhù)有執法單位行業(yè)特征的制式服裝參加面試，否則，面試成績(jì)扣5分。
（六）考生進(jìn)入考試區域后，應遵守秩序，服從安排。
（七）面試時(shí)請使用普通話(huà)作答。
（八）嚴格執行回避制度。按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》的有關(guān)要求，面試考生與面試考官及工作人員有回避關(guān)系的，實(shí)行回避。
（九）面試結束后考生不允許帶走題本和草稿紙。
（十）考生在候考室、準備室、面試室內禁止吸煙。
（十一）對違反面試紀律的考生，按相關(guān)規定處理。
七、其它事項
（一）綜合成績(jì)公布、體檢和考察等后續工作，請各位考生及時(shí)關(guān)注文山市人民政府網(wǎng)站（https://www.ynwss.gov.cn/），知曉政策規定及日程安排，同時(shí)務(wù)必保持報名時(shí)所留電話(huà)暢通，如因考生本人未及時(shí)關(guān)注公告或電話(huà)聯(lián)絡(luò )不上造成的一切后果，完全由考生自己負責。
（二）文山市人力資源和社會(huì )保障局和各用人單位不舉辦、不委托、不參與任何單位或個(gè)人舉辦培訓班。
（三）對違反考聘紀律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源社會(huì )保障部令第35號）進(jìn)行處理；已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，解除合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機關(guān)處理。
咨詢(xún)電話(huà)：0876-2629229
文山市人力資源和社會(huì )保障局
2025年5月23日