彌勒市2017年事業(yè)單位
緊缺人才招聘公告
為了加強我市事業(yè)單位人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，提高事業(yè)干部素質(zhì)，根據《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法》的有關(guān)規定，遵循“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)市委、市政府同意，決定面向全國各全日制普通高等院校公開(kāi)招聘引進(jìn)事業(yè)單位緊缺人才，現就招聘引進(jìn)有關(guān)事宜公告如下：
一、組織領(lǐng)導
（略）
二、招聘對象：
全日制普通高等院校2017年應屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷，年齡在18周歲以上至35周歲以下，符合招聘崗位條件的人員均可報名（詳見(jiàn)《彌勒市2017年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表》）。
三、招聘條件：
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。熱愛(ài)祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)社會(huì )主義。
（二）熱愛(ài)彌勒發(fā)展事業(yè)，品行端正，遵紀守法，立志本專(zhuān)業(yè)的發(fā)展。
（三）具有全日制普通高等院校本年度應屆大學(xué)本科及其以上學(xué)歷，并取得學(xué)士及以上學(xué)位。
（四）招聘引進(jìn)必須具有與招聘崗位相對應的專(zhuān)業(yè)范圍和學(xué)歷。本科畢業(yè)繼續攻讀研究生的（學(xué)習經(jīng)歷不間斷）考生，招聘時(shí)若研究生條件與招聘崗位條件不符合，可按考生的本科條件且視為本年度應屆畢業(yè)生來(lái)招聘引進(jìn)。博士畢業(yè)生除專(zhuān)業(yè)條件，不受限制。
（五）招聘引進(jìn)本科學(xué)歷的年齡為30周歲以下，研究生學(xué)歷的年齡為35周歲以下，博士學(xué)歷的年齡為40周歲以下。
（六）緊缺人才引進(jìn)應為二本以上校本部的畢業(yè)生，且學(xué)習成績(jì)平均達良好以上。
（七）身體健康，具備履行崗位職責的身體條件。
有下列情形之一者不得報名：
受過(guò)黨紀、行政處分尚未解除處分的；受刑事處分并在服刑期間的；有違法違紀嫌疑正在接受審查的；其他按法律法規規定不符合應聘條件的。
四、招聘時(shí)間、地點(diǎn)、方式及程序
彌勒市住房和城鄉建設局市建設辦公室2017年緊缺型人才引進(jìn)崗位擬定于2017年2月20日至2月28日在福建工程學(xué)院進(jìn)行招聘（具體安排以福建工程學(xué)院就業(yè)指導中心公示信息為準）。
招聘時(shí)間：以福建工程學(xué)院就業(yè)指導中心公示信息為準。
招聘地點(diǎn)：以福建工程學(xué)院就業(yè)指導中心公示信息為準。
招聘方式：由用人單位、彌勒市人社局和相關(guān)監督部門(mén)組織工作人員組成招聘考核小組，進(jìn)行實(shí)地考試考核。
彌勒市水務(wù)局市水電勘測設計隊2017年緊缺型人才引進(jìn)崗位擬定于2017年3月1日至3月10日在云南農業(yè)大學(xué)進(jìn)行招聘（具體安排以云南農業(yè)大學(xué)就業(yè)指導中心公示信息為準）。
招聘時(shí)間：以云南農業(yè)大學(xué)就業(yè)指導中心公示信息為準。
招聘地點(diǎn)：以云南農業(yè)大學(xué)就業(yè)指導中心公示信息為準。
招聘方式：由用人單位、彌勒市人社局和相關(guān)監督部門(mén)組織工作人員組成招聘考核小組，進(jìn)行實(shí)地考試考核。
招聘程序：
1、命題組人員產(chǎn)生
命題組在監督員監督下，從用人單位專(zhuān)業(yè)考官中隨機抽取2人組成，并在規定時(shí)限內完成專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測試題本制作。命題組成員通訊工具于命題開(kāi)始前由監督組統一收繳并保管至考試結束；在考試結束前，命題組人員需在監督組陪同下進(jìn)行統一食宿和封閉管理，杜絕泄題、漏題等違紀事件發(fā)生。
2、資格審查
招聘考核小組審查應聘人員的相關(guān)證明、資料，考生須提供的主要證件：應聘人員本人身份證及所報考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)原件（2017年應屆畢業(yè)生，可先由所在院校提供學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和畢業(yè)時(shí)間證明，但在辦理聘用手續時(shí)必須提供崗位要求的相關(guān)證件原件）。符合崗位條件的畢業(yè)生進(jìn)行專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測試。
3、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測試
彌勒市市住房和城鄉建設局市建設辦公室和彌勒市水務(wù)局市水電勘測設計隊崗位考核以專(zhuān)業(yè)知識現場(chǎng)提問(wèn)為主，期間附帶考核應聘人員的心理健康程度、邏輯思維能力、應急反應能力、分析判斷能力、人際溝通能力、語(yǔ)言表達能力、求職動(dòng)機與擬聘職位匹配性、儀容儀表等要素。
4、測試成績(jì)產(chǎn)生
考官根據應聘人員考核情況，就各項要素進(jìn)行量化評分；測試成績(jì)?yōu)?00分，60分以上為合格。根據成績(jì)從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數等額確定擬聘人員，簽訂就業(yè)協(xié)議。
成績(jì)計算方式：
取所有考官評分的平均值，即為考生總成績(jì)。
五、成績(jì)公示
考試成績(jì)和擬進(jìn)入體檢人員名單統一在紅河人才網(wǎng)上進(jìn)行公示。
六、體檢、政審（考核）和擬聘用人員公示
（一）體檢由市人力資源和社會(huì )保障局統一組織。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執行，體檢費由考生自理。
（二）政審（考核）由用人單位負責，政審（考核）方式嚴格按《紅河州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施意見(jiàn)》政審（考核）的規定進(jìn)行。
（三）體檢、政審（考核）不合格的，從該崗位符合條件的其他考生中，從高分到低分依次遞補。
（四）被確定為擬錄（聘）用的人員，在紅河人才網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期七天。
七、聘用及聘用后的管理
（一）公示期滿(mǎn)無(wú)異議者，報州人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用審批手續。
（二）聘用后按《事業(yè)單位人事管理條例》精神進(jìn)行管理，并實(shí)行人事代理。
（三）新聘用人員實(shí)行一年試用期，試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規定執行。
八、紀律要求：
1.緊缺人才招聘工作，嚴格按《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法》認真執行。
2.考生要按要求認真填寫(xiě)報名登記表，準確填寫(xiě)與本人聯(lián)系的具體方式，人社部門(mén)發(fā)出各種通知時(shí)，出現聯(lián)系不上考生或考生在規定時(shí)限內不按時(shí)到場(chǎng)的情況，視為自動(dòng)放棄資格。
3.為維護考聘工作的嚴肅性、公正性，若發(fā)現工作人員有違反事業(yè)單位聘用規定和程序的，可向州、市各級監督部門(mén)舉報。
4.本辦法由彌勒市緊缺型人才引進(jìn)領(lǐng)導小組負責解釋?zhuān)幢M事宜另行通知。
聯(lián)系單位：云南省紅河州彌勒市人力資源和社會(huì )保障局人力資源開(kāi)發(fā)科（彌勒市人才市場(chǎng)管理辦公室）
聯(lián)系電話(huà)：0873—3058078
地址：彌勒市彌陽(yáng)鎮上清路中段彌勒市人力資源和社會(huì )保障局二樓
彌勒市人力資源和社會(huì )保障局
2017年2月13日
彌勒市2017年緊缺人才招聘崗位信息表.xls
| 彌勒市2017年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表 |
| 崗位代碼 |
主管部門(mén) |
招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘人數 |
崗位類(lèi)別 |
性別 |
民族 |
戶(hù)口 |
年齡 |
學(xué)歷 |
學(xué)位 |
報到證或登記證 |
學(xué)歷類(lèi)型 |
畢業(yè)
年份 |
專(zhuān)業(yè)類(lèi)別 |
專(zhuān)業(yè)類(lèi)別 |
專(zhuān)業(yè)類(lèi)別 |
其它 |
是否特殊崗位 |
招聘方式 |
備注 |
| 201701 |
彌勒市水務(wù)局 |
彌勒市水電勘測設計隊 |
水利技術(shù)員 |
1 |
專(zhuān)技 |
不限 |
不限 |
不限 |
30歲以下 |
本科及以上 |
學(xué)士學(xué)位及以上 |
需要 |
普通招生計劃 |
2017年 |
環(huán)境評價(jià)與水土保持類(lèi) |
|
|
|
否 |
緊缺人才招聘 |
|
| 201702 |
彌勒市住房和城鄉建設局 |
彌勒市建設辦公室 |
工程技術(shù)人員 |
1 |
專(zhuān)技 |
不限 |
不限 |
不限 |
30歲以下 |
本科及以上 |
學(xué)士學(xué)位及以上 |
需要 |
普通招生計劃 |
2017年 |
建筑工程技術(shù)類(lèi) |
|
|
|
否 |
緊缺人才招聘 |
|
| |
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|