易門(mén)縣2017年從縣外選調中小學(xué)教師公告
根據《易門(mén)縣機關(guān)事業(yè)單位工作人員流動(dòng)管理辦法》（易辦發(fā)〔2014〕89號）、《易門(mén)縣教育系統教職工流動(dòng)管理辦法》（易教發(fā)〔2016〕61號）的相關(guān)規定，現將2017年易門(mén)縣從縣外選調中小學(xué)教師的有關(guān)事項公告如下。
一、選調人數
按《易門(mén)縣機構編制委員會(huì )關(guān)于下達2017年全縣機關(guān)事業(yè)單位補充工作人員編制使用計劃的通知》（易機編〔2017〕4號），2017年易門(mén)縣教育系統從縣外選調中小學(xué)教師8人。
二、選調人員基本條件
1.遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具有適應崗位要求的身體條件;
4.具有國民教育本科及以上學(xué)歷證書(shū)和教師資格證書(shū)；
5.提交申請時(shí)屬在職在編教師，且工作滿(mǎn)3年及以上；
6.年齡在35周歲以下（1982年5月15日以后出生），具有碩士研究生學(xué)歷或具有高級教師職稱(chēng)的可放寬到40周歲（1977年5月15日以后出生）。
三、選調程序和方式
1.本人提出申請。本人提交的申請必須有所在學(xué)校和主管部門(mén)（縣、區教育局）同意調出的簽署意見(jiàn)，并于2017年5月15日至6月10日送交易門(mén)縣教育局人事師訓股，6月10日以后不再受理。上交申請的同時(shí)還需送交本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、職稱(chēng)資格證、近兩年（2014/2015學(xué)年、2015/2016學(xué)年）的履職考核結果證明、近三年（2014年9月至2017年5月）各級各類(lèi)獲獎、表彰證書(shū)復印件各一份,進(jìn)行資格初驗，合格者由易門(mén)縣教育局電話(huà)通知參加選調考試的時(shí)間、地點(diǎn)等。
2.現場(chǎng)進(jìn)行資格復審。參加選調考試當天，申請調入人員需提供以上六類(lèi)材料的原件，進(jìn)行資格復審，合格者方可參加選調考試。
3.選調考試。選調考試采取專(zhuān)業(yè)技能測試（說(shuō)課或模擬上課）的形式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分。
4.資歷考核加分。根據申請人提供的近兩年（2014/2015學(xué)年、2015/2016學(xué)年）的履職考核結果、近三年（2014年9月至2017年5月）各級各類(lèi)獲獎、表彰證書(shū)等按“易門(mén)縣公開(kāi)選調教師資歷評價(jià)打分標準”進(jìn)行現場(chǎng)量化評分。此項10分封頂。
5.成績(jì)公示。考試、考核結束后，將所有參加選調考試人員的專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)和資歷考核加分兩項綜合成績(jì)在易門(mén)縣教育局固定公示欄公示5天。
6.確定擬調入人員。成績(jì)公示期滿(mǎn)后，從綜合成績(jì)在75分及以上的人員中，按從高分到低分依次確定擬調入人員。擬調入最后一名教師綜合成績(jì)出現并列的：專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)較高者確定為擬調入人員；專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)再次并列的，按照專(zhuān)業(yè)技能測試考官評分中的最高分、次高分依次確定擬調入人員。
7.辦理調動(dòng)手續。擬調入人員需在易門(mén)縣人才服務(wù)中心開(kāi)具商調函之日起，一個(gè)月內辦理完調動(dòng)手續，否則視為放棄。放棄者5年內不得參加易門(mén)縣教育系統選調教師考試。若擬調入人員放棄的，從綜合成績(jì)在75分及以上的人員中，按從高分到低分依次遞補。
8.調入人員崗位安排。調入人員一律安排在C類(lèi)地區（綠汁鎮、銅廠(chǎng)鄉、十街鄉、小街鄉）的中小學(xué)工作。今后在易門(mén)縣教育系統內申請調動(dòng)的，按《易門(mén)縣教育系統學(xué)校（幼兒園）間教職工調配管理辦法》（易政辦發(fā)〔2016〕48號）執行。調入人員在易門(mén)縣教育系統最低服務(wù)年限為5年。凡不服從工作安排的，按國家事業(yè)人員管理規定和待崗執行。
本公告由易門(mén)縣教育局負責解釋?zhuān)?lián)系電話(huà)：0877—4963431。
易門(mén)縣教育局 易門(mén)縣人力資源和社會(huì )保障局
2017年5月11日