麻栗坡縣總工會(huì )關(guān)于面向社會(huì )公開(kāi)招聘社會(huì )化工作者的公告
為適應新形勢下的工會(huì )工作，根據工作實(shí)際，麻栗坡縣總工會(huì )決定按照公開(kāi)競爭、擇優(yōu)錄用的原則，面向社會(huì )公開(kāi)招聘合同制社會(huì )化工作者。現將有關(guān)事宜公告如下。
一、組織領(lǐng)導
為確保招騁工作順利進(jìn)行，成立由縣總工會(huì )常務(wù)副主席任組長(cháng)，副主席、辦公室負責人、會(huì )計、出納為成員的招騁領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室于縣總工會(huì )辦公室，負責招聘臨時(shí)人員工作日常事務(wù)。
二、招騁原則
堅持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)錄用的原則。
三、招聘程序
發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、面試、體檢、簽訂聘用合同等程序進(jìn)行。
四、招聘崗位、人數
本次招聘合同制社會(huì )化工作者3名。
五、用工方式、合同期限
（一）用工方式：此次招聘的社會(huì )化工作者不納入麻栗坡縣總工會(huì )機關(guān)正式編制，采用與麻栗坡縣總工會(huì )簽定勞動(dòng)合同管理使用，并報人力資源和社會(huì )保障局備案。
（二）合同期限：勞動(dòng)合同有效期二年，實(shí)行二年一簽，合同期滿(mǎn)后，根據考核情況確定是否續簽。合同期間違反管理規定或不勝任工作的，一律解除勞動(dòng)合同。
六、招聘對象及條件
（一）麻栗坡縣戶(hù)籍，年齡在25周歲以上、40周歲以下，中專(zhuān)以上學(xué)歷；
（二）具有崗位所需專(zhuān)業(yè)知識。即：能熟練運用Word、Excel等辦公軟件，有一定的文字寫(xiě)作能力和語(yǔ)言表達能力；
（三）身體健康，能勝任工會(huì )工作，無(wú)其他兼職；
（四）遵紀守法，服從組織安排；
（五）同等情況下退伍軍人優(yōu)先錄用。
七、報名
（一）報名時(shí)間：2017年8月 23日至8月25日下午17:30前（正常上班時(shí)間）。
（二）報名地點(diǎn)：麻栗坡縣總工會(huì )辦公室（金溪遂道旁縣總工會(huì )4樓）現場(chǎng)報名。
（三）報名要求：按照公告的招聘條件，報名人員報名時(shí)填寫(xiě)《麻栗坡縣總工會(huì )社會(huì )化工作者報名登記表》，同時(shí)交近期紅底正面免冠彩色小2寸照片2張。《麻栗坡縣總工會(huì )社會(huì )化工作者報名登記表》填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯誤責任自負，由他人代報的如報名信息出現上述情況視同本人填寫(xiě)，由本人承擔責任。
（四）報名所需材料
1.畢業(yè)證書(shū)原件及復印件1份；
2.有效居民身份證或戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明原件及復印件1份；
3.復員退伍軍人提供復員退伍證原件及復印件1份；
4.公安部門(mén)出具的無(wú)違法犯罪證明；
5.相關(guān)特長(cháng)證明材料復印件。
八、資格審查
報名工作人員根據應聘人員填寫(xiě)的個(gè)人信息，按照規定的報名條件和資料進(jìn)行審查，簽署審查意見(jiàn)，將情況匯總提交招聘工作領(lǐng)導小組，進(jìn)行資格復審和核準。
九、面試
麻栗坡縣總工會(huì )社會(huì )化工作者考試主要采取面試方式進(jìn)行，面試內容主要是工會(huì )相關(guān)知識、語(yǔ)言表達能力、對工作的態(tài)度、思想道德素質(zhì)。
（一）面試通知發(fā)放時(shí)間：2017年8月28日上午8:00—下午17:30，應聘人員在縣總工會(huì )辦公室領(lǐng)取面試通知和學(xué)習資料。
（二）面試時(shí)間及地點(diǎn)：時(shí)間為2017年8月30日下午15:00—17:30；地點(diǎn)在縣總工會(huì )會(huì )議室。
十、體檢
麻栗坡縣總工會(huì )社會(huì )化工作者按面試成績(jì)從高分到低分確定體檢人員，經(jīng)體檢不合格或自動(dòng)放棄的按面試成績(jì)從高分到低分依次遞補進(jìn)行體檢（體檢所涉及費用由本人自行承擔）。
十一、聘用及待遇
（一）聘用：根據招聘領(lǐng)導小組提出的招聘初步人選，召開(kāi)由紀委派出第一紀工委參加的領(lǐng)導班子會(huì )議，討論決定騁用人員。經(jīng)公示期滿(mǎn)無(wú)異議，麻栗坡縣總工會(huì )將按規定的程序和權限辦理聘用手續。試用期三個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格后，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。
（二）工資待遇：試用期3個(gè)月，工資1500元/月。聘用期內每月工資2000元，同時(shí)，每人每月再補助500元用于繳納相關(guān)社會(huì )保險（主要是四險）。
十二、紀律監督
堅持公開(kāi)報名、公開(kāi)面試程序、公開(kāi)面試結果“三公開(kāi)”制度，接受紀檢、監察部門(mén)監督，對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員和應聘人員，按照有關(guān)規定進(jìn)行嚴肅處理。有下列情形之一的，可以解除其勞動(dòng)合同：
1.在試用期內被證明不符合招考條件的；
2.有違法犯罪事實(shí)隱瞞未報的；
3.嚴重違反單位的規章制度和規定的；
4.嚴重失職、營(yíng)私舞弊，造成嚴重后果的；
5.被依法追究刑事責任的；
6.法律、行政法規規定的其他情形；
7.在合同期內因病、因殘不能適應工作的。
十三、終止合同。有下列情形之一的，勞動(dòng)合同自行終止：
1.勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的；
2.在勞動(dòng)合同期內死亡的；
3.合同期內，本人因法定原因不能繼續履行合同的；
4.法律、行政法規規定的其他情形。
十四、未盡事宜。由招騁工作領(lǐng)導小組負責協(xié)商解決。
咨詢(xún)電話(huà)：0876—3054092（縣總工會(huì )辦公室）
監督電話(huà)：0876—6628031（縣紀委派出第一紀工委）
麻栗坡縣總工會(huì )
2017年8月22日