楚雄州2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
為加強楚雄州事業(yè)單位人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，提高事業(yè)單位工作人員素質(zhì)，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)、《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》和《楚雄州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施意見(jiàn)》（楚人社發(fā)〔2013〕16號）的有關(guān)規定，現將楚雄州2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員相關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
2018年楚雄州計劃招聘事業(yè)單位工作人員444人，其中定向招聘農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)高校畢業(yè)生40人，招聘的具體單位、崗位、人數等詳見(jiàn)《楚雄州2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》），報考人員可通過(guò)楚雄州人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站（http://www.cxrs.gov.cn）查詢(xún)。
3月27日發(fā)布的《崗位信息表》在4月9日9：00前可能會(huì )有細微調整，請報考人員在正式報名前下載最新崗位信息表查看招聘條件。
二、招聘對象
凡符合招聘基本條件和具備《崗位信息表》要求具體條件的人員均可報名參加應聘。定向招聘農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)高校畢業(yè)生崗位的報考人員范圍按照云南省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)發(fā)布的《云南省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于2018年全省事業(yè)單位定向招聘農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)高校畢業(yè)生工作的公告》執行，招聘對象為參加我省農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)且服務(wù)期間年度考核合格及以上的高校畢業(yè)生，具體招聘對象如下：
（一）“農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃”教師（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“特崗教師”）：2013年、2014年由省教育廳公開(kāi)招聘的，服務(wù)期滿(mǎn)三年，取得《農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃教師服務(wù)證書(shū)》，未轉為正式在編教師且至今未進(jìn)入黨政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“特崗教師”；2015年云南省教育廳公開(kāi)招聘的，截至2018年4月1日仍然在職在崗的“特崗教師”。
（二）參加“三支一扶”計劃的高校畢業(yè)生：2014年、2015年由省人力資源和社會(huì )保障廳統一招募，服務(wù)期滿(mǎn)兩年，取得《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)》，至今未進(jìn)入黨政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“三支一扶”人員；2016年由省人力資源和社會(huì )保障廳統一招募的，年度考核合格，且截至2018年4月1日仍然在崗的“三支一扶”人員。
（三）參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”國家項目和地方項目的高校畢業(yè)生：2013年（限服務(wù)期為三年的）、2014年、2015年由共青團中央、共青團云南省委及各州（市）團委招募，服務(wù)期滿(mǎn)兩年且考核合格，至今未進(jìn)入黨政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“西部計劃”志愿者；2016年由共青團中央、共青團云南省委及各州（市）團委招募的，年度考核合格，且截至2018年4月1日仍然在職在崗的參加“西部計劃”國家項目和地方項目的高校畢業(yè)生。
三、招聘條件
(一)招聘的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或任職資格、職業(yè)（執業(yè)）資格及技能要求；
4.具備適應崗位要求的身體條件；
5.年齡在18周歲以上，符合用人單位招聘具體條件。
（二）不符合報名條件的情形
1.受過(guò)黨紀、行政處分尚未解除處分的；
2.曾受過(guò)刑事處罰或有違法違紀嫌疑正在接受調查審查的；
3.曾因參加公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試違紀5年以?xún)鹊模?/P>
4.楚雄州內事業(yè)單位截止2018年3月20日在職工作人員且截至2018年9月30日不滿(mǎn)服務(wù)期或公務(wù)員不滿(mǎn)服務(wù)期的；
5.曾被機關(guān)事業(yè)單位開(kāi)除公職5年以?xún)鹊模?/P>
6.現役軍人；
7.聘用后即與相關(guān)人員構成回避關(guān)系的。
8.法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
（三）招聘的具體條件。各崗位的具體條件在《崗位信息表》明確。具體條件按以下解釋認定：
1.年齡認定。18歲以上指2000年4月9日（含4月9日）以前出生人員；40歲以下指1978年4月9日（含4月9日）以后出生人員。其他依次界定。
2.專(zhuān)業(yè)認定。
（1）專(zhuān)業(yè)一致的界定。專(zhuān)業(yè)一致指招聘崗位限制的最低學(xué)歷及以上學(xué)歷相應畢業(yè)證所載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與報考崗位專(zhuān)業(yè)一致，學(xué)位證不作專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)認定依據。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同，連接詞增減，或多、少一個(gè)“學(xué)”字均可視為同一專(zhuān)業(yè)，如會(huì )計與統計、會(huì )計和統計、會(huì )計統計、會(huì )計及其統計視為同一專(zhuān)業(yè)，會(huì )計、會(huì )計學(xué)視為同一專(zhuān)業(yè)。
（2）專(zhuān)業(yè)設置參照2018年《云南省公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)指導目錄》執行，如果崗位只限制到“一級目錄”，“二級目錄”、具體專(zhuān)業(yè)不限，則此“一級目錄”下的所有“二級目錄”所包含的專(zhuān)業(yè)都符合要求；如果崗位限制到“二級目錄”，則只有所限“二級目錄”下的專(zhuān)業(yè)才符合要求；如果崗位限制到具體專(zhuān)業(yè)則只有所限專(zhuān)業(yè)符合要求，不需要對照“一級目錄”、“二級目錄”。
（3）專(zhuān)業(yè)方向界定。畢業(yè)證所載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為**專(zhuān)業(yè)**方向或**（**）專(zhuān)業(yè)的，**方向或括號以?xún)葍热菀曌鲗?zhuān)業(yè)方向，專(zhuān)業(yè)方向不視為專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，招聘崗位對專(zhuān)業(yè)方向無(wú)特別說(shuō)明的，專(zhuān)業(yè)方向不影響報考，招聘崗位有特別規定的從其規定。
（4）專(zhuān)業(yè)未收錄在2018年《云南省公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)指導目錄》中的畢業(yè)人員僅可報考一級目錄、二級目錄、具體專(zhuān)業(yè)均不限的崗位。
3.學(xué)歷類(lèi)型認定。普通招生計劃畢業(yè)生、全日制國民教育、國民教育畢業(yè)生均可通過(guò)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn，以下簡(jiǎn)稱(chēng)學(xué)信網(wǎng)）上查詢(xún)到學(xué)生信息檔案。普通招生計劃畢業(yè)生指經(jīng)省級招生部門(mén)統一組織，由學(xué)生所報考的普通高校錄取后正式取得學(xué)籍，進(jìn)行全日制脫產(chǎn)學(xué)習，普通招生計劃畢業(yè)生通過(guò)學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)到相應學(xué)歷學(xué)習形式為普通全日制。全日制國民教育包括普通招生計劃畢業(yè)生及成人高校脫產(chǎn)教育畢業(yè)生，成人高校脫產(chǎn)教育畢業(yè)生指經(jīng)省級招生部門(mén)統一組織，由學(xué)員報考的成人高考或普通高校成人教育學(xué)院錄取后正式取得學(xué)籍，進(jìn)入高校全日制脫產(chǎn)學(xué)習，大專(zhuān)及以上學(xué)歷的全日制國民教育畢業(yè)生通過(guò)學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)到相應學(xué)歷學(xué)習形式為普通全日制、脫產(chǎn)；國民教育學(xué)歷只需在學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)到相應信息或經(jīng)省級教育部門(mén)認證的學(xué)歷證書(shū)均視為國民教育。不限的包括以上幾類(lèi)畢業(yè)生及其他。
4.生源或戶(hù)口認定。①報考人員具有楚雄州戶(hù)口；②父母或父母一方戶(hù)口在楚雄州且本人持有遷入楚雄州的戶(hù)口遷移證；③高校畢業(yè)生戶(hù)口未遷回楚雄州，以身份證號碼認定，即身份證號碼前4位是5323的可以報考限招楚雄州生源或戶(hù)口的崗位。
5.畢業(yè)年份認定。如崗位無(wú)特別規定，2016年4月9日以后未被機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）的畢業(yè)生可視為應屆畢業(yè)生。不是以最高學(xué)歷相應專(zhuān)業(yè)報考的，畢業(yè)年限可按最高學(xué)歷畢業(yè)年限認定。
四、報名程序
（一）網(wǎng)絡(luò )報名。此次公開(kāi)招聘報名采用網(wǎng)絡(luò )報名。報名時(shí)間為2018年4月9日9：00至4月12日17：00。報考人員登錄“楚雄州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)上報名系統”（楚雄州人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站http://www.cxrs.gov.cn屆時(shí)將提供訪(fǎng)問(wèn)鏈接），簽訂誠信承諾書(shū)后按系統提示注冊、報名，報考人員須仔細核對填報的信息及上傳的照片和身份證，報考信息一經(jīng)提交或審核通過(guò)，不再允許任何修改。因身份證過(guò)期、信息填寫(xiě)失誤等原因造成的后果（不能進(jìn)入考場(chǎng)或不能通過(guò)資格復審等）由報考人員本人負責。
報考人員根據招聘條件選擇崗位報名，每人限報一個(gè)崗位。填寫(xiě)提交報名信息后注意查看是否審核通過(guò)，未通過(guò)者重新選擇其他崗位報名。
（二）資格初審。資格初審采取系統對報考人員填寫(xiě)的信息進(jìn)行提示性審核的方式進(jìn)行，不進(jìn)行人工審核，本人需真實(shí)、準確填寫(xiě)所有信息，如屬于符合公告明確視同情形或屬于具備公告明確可以放寬條件的，在填寫(xiě)真實(shí)信息的同時(shí)按系統提示表明符合視同、放寬條件。是否具有要求的職業(yè)（執業(yè)）資格等證書(shū)由本人根據實(shí)際情況對照《崗位信息表》要求選擇，凡選擇“是”即視為具備《崗位信息表》要求的所有職業(yè)（執業(yè)）資格證等證書(shū)。是否屬于農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)高校畢業(yè)生由本人根據實(shí)際情況選擇，凡選擇“是”即視為屬于公告要求的農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)高校畢業(yè)生。加分條件凡選擇相應加分即視為具備相應加分條件。資格初審結果不作為是否符合招聘條件的最終認定結果，因本人不真實(shí)準確填寫(xiě)信息或不按要求操作造成的一切后果由本人負責。
報名上傳照片要求為白色或淺色背景的近期標準證件數碼照片，請考生按報名系統提示上傳照片和身份證，確保圖象清晰，上傳的照片和身份證不清晰、變形將不能正常參加考試。
（三）網(wǎng)上繳費。資格初審通過(guò)后需按系統提示的繳費方
式繳納100元報名費（按云價(jià)收費〔2011〕15號文件規定，筆試每科收取報名費50元，組織專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試的不再另行收取費用），網(wǎng)上繳費截止時(shí)間為2018年4月13日10:00。
（四）準考證打印。準考證采取網(wǎng)上打印，報考人員登錄報名系統自行打印準考證，打印時(shí)間為2018年5月15日9:00至5月24日24:00。由于筆試考試地點(diǎn)根據報名人數確定，請考生提前打印準考證，并按準考證指定地點(diǎn)參加考試。
（五）報考比例。受報考人數限制開(kāi)考的崗位，報名人數與計劃招聘人數比例達到3：1的方能開(kāi)考，達不到的將按相應比例調整招聘計劃，直至取消招聘崗位，不受報考人數限制開(kāi)考的崗位只要有人報名即可開(kāi)考。報名結束后，調減招聘數或有人報名但達不到開(kāi)考比例被取消的崗位將在4月13日17：00以前在楚雄州人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公告，報考被取消招聘崗位的人員將在7月30日前將所繳費用(無(wú)息)退回繳費銀行卡。因本人原因未按時(shí)參加考試的，不予退費。
五、考試
（一）筆試。所有崗位均參加云南省人力資源和社會(huì )保障廳統一組織的《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》兩個(gè)科目筆試，考試分別由州、縣市人力資源和社會(huì )保障局實(shí)施。《崗位信息表》明確的考試類(lèi)型A、B、C、D、E1、E2、E3、E4、E5、E6分別對應綜合管理類(lèi)、社會(huì )科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)、自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)、中小學(xué)教師類(lèi)、醫療衛生類(lèi)中醫臨床崗位、醫療衛生類(lèi)西醫臨床崗位、醫療衛生類(lèi)藥劑崗位、醫療衛生類(lèi)護理崗位、醫療衛生類(lèi)醫學(xué)技術(shù)崗位、醫療衛生類(lèi)公共衛生管理崗位。
考試時(shí)間為2018年5月26日。
上午8：30—10：00職業(yè)能力傾向測驗
上午10：00—12：00綜合應用能力
考試地點(diǎn)根據報名情況，在準考證上明確。
(二）專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試。凡崗位注明另行組織專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試的，根據《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》成績(jì)之和從高到低的順序，按不高于計劃招聘人數3倍數額確定進(jìn)入專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試人員，實(shí)際參加考試人數高于計劃招聘人數3倍的崗位，按計劃招聘數3倍的數額確定，低于3倍的按實(shí)際參加考試人數確定，資格復審后進(jìn)入專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試。專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試由招聘單位主管部門(mén)或招聘單位、縣市人力資源和社會(huì )保障局負責，專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試公告將于4月9日前在楚雄州人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站發(fā)布，專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試在資格復審結束后３個(gè)工作日內完成，具體時(shí)間以公告或通知為準。
（三）成績(jì)計算。不組織專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試的崗位綜合成績(jì)?yōu)椤堵殬I(yè)能力傾向測驗》成績(jì)、《綜合應用能力》成績(jì)及加分之和。
組織專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試的崗位綜合成績(jì)?yōu)椋汗P試成績(jì)（換算為百分制）×50%＋專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試成績(jì)（100分制）×50%。
（四）成績(jì)公示。筆試成績(jì)在查疑結束5個(gè)工作日內，專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試成績(jì)在資格復審后7個(gè)工作日內在楚雄州人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公示。
（五）最低控制成績(jì)。最低控制成績(jì)由楚雄州人力資源和社會(huì )保障局根據所有參加筆試人員平均成績(jì)的80%（四舍五入，保留到小數點(diǎn)后兩位）確定，在發(fā)布筆試成績(jì)時(shí)一并公布。
六、資格復審
（一）資格復審人選確定。從高分到低分的順序，不組織專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試的崗位按計劃招聘數、組織專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試的崗位按專(zhuān)業(yè)素質(zhì)考試人數等額確定進(jìn)入資格復審人員。如成績(jì)相同，則按《綜合應用能力》成績(jì)較高的考生、農村基層服務(wù)項目人員、持有本行業(yè)職業(yè)（執業(yè)）資格證的考生、少數民族考生、女性考生的順序優(yōu)先確定。筆試成績(jì)低于最低控制成績(jì)的不進(jìn)入資格復審。
（二）資格復審責任和時(shí)間。州屬事業(yè)單位資格復審由招聘單位主管部門(mén)（無(wú)主管部門(mén)的由招聘單位）負責，縣鄉事業(yè)單位由縣市人力資源和社會(huì )保障局根據實(shí)際情況組織實(shí)施。資格復審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。
(三)資格復審內容。資格復審審核報考人員是否具備招聘崗位要求的所有具體條件，凡不具備招聘條件中的任何一項條件及資格復審時(shí)不能提供相關(guān)證件原件的，即視為不符合招聘條件，資格復審不合格。資格復審不合格或逾期未參加資格復審的報考人員，取消考察、聘用資格。資格復審時(shí)報考人員須提供的主要證件：身份證、畢業(yè)證、《畢業(yè)生就業(yè)登記證》（《畢業(yè)生就業(yè)報到證》）、戶(hù)口簿（畢業(yè)生可持戶(hù)口遷移證及父母或父母一方戶(hù)口簿）以及報考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)原件和畢業(yè)生就業(yè)推薦表等有關(guān)材料。其中報考人員已與單位簽訂就業(yè)協(xié)議、合同或有工作單位的須出具相關(guān)單位同意報考、辭職或離職的證明；提供的材料不能表明其無(wú)協(xié)議、合同、工作單位且不能提供同意報考、辭職、離職證明的，本人書(shū)面說(shuō)明情況后由單位考察時(shí)一并復核；凡協(xié)議、合同或工作屬于在限制服務(wù)期限內的不論單位是否同意均視為不符合條件；有工作經(jīng)歷要求的崗位要提供注明起止時(shí)間、工作內容且經(jīng)鑒定的合同，合同注明時(shí)間截至2018年7月30日滿(mǎn)工作年限要求。定向招聘農村基層服務(wù)項目人員崗位需提供《定向招聘應聘人員情況審核表》。
凡學(xué)信網(wǎng)不能查詢(xún)到相應學(xué)歷信息的，大專(zhuān)及以上學(xué)歷須提供省級及以上教育部門(mén)認證材料，中專(zhuān)須提供州市級教育部門(mén)認證材料，黨校教育須提供省級及以上黨校認證材料。
七、考察、體檢
經(jīng)資格復審合格人員，按綜合成績(jì)從高到低的順序，按招聘人數等額進(jìn)入考察、體檢。
（一）考察。由用人單位行政主管部門(mén)會(huì )同用人單位組織對資格審查合格的人選進(jìn)行全面考察。重點(diǎn)考察思想政治表現、道德品質(zhì)和是否具備招聘要求的基本條件等。
（二）體檢。縣市人力資源和社會(huì )保障局或州屬用人單位根據工作進(jìn)展統一組織考察合格人員體檢，體檢標準按現行公務(wù)員體檢標準執行。除衛生部核準并予以公布的特殊職業(yè)外，事業(yè)單位在公開(kāi)招聘中不進(jìn)行乙肝項目檢測。體檢醫院須是縣級以上公立醫療機構。體檢工作人員與應聘人員構成回避關(guān)系的應當回避。
八、確定擬聘人選及公示
根據報考人員的綜合成績(jì)、資格復審、考察、體檢情況確定擬聘人選。
經(jīng)考察、體檢合格的擬聘用人選，在楚雄州人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日，公示內容包括招聘單位、崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、畢業(yè)院校、專(zhuān)業(yè)（或原工作單位）等，考察合格因處于孕期的人員可先公示，在公示中注明如無(wú)其他影響聘用問(wèn)題，體檢合格辦理聘用手續。
九、聘用
公示期滿(mǎn)未發(fā)現違反相關(guān)規定和紀律的擬聘用人員，縣鄉事業(yè)單位由用人單位填寫(xiě)《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》報主管部門(mén)審核，經(jīng)縣市人力資源和社會(huì )保障局同意后，報州人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用備案審核；州屬事業(yè)單位由用人單位填寫(xiě)《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》經(jīng)主管部門(mén)審核同意后，報州人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用審批手續。
十、遞補
公告的資格復審時(shí)間后15個(gè)工作日內，報考人員資格復審、考察及體檢等環(huán)節有不合格、逾期未參加、提交書(shū)面放棄申請的崗位，可按照該崗位綜合成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補，但遞補人員筆試成績(jì)低于最低控制成績(jì)的不再遞補。
十一、紀律要求
（一）州人力資源和社會(huì )保障局對整個(gè)招考工作進(jìn)行組織、協(xié)調、指導、監督。
（二）考試招聘過(guò)程接受紀檢監察部門(mén)、人大代表、政協(xié)委員和社會(huì )的監督，確保招聘工作公開(kāi)、公正。
（三）參與事業(yè)單位公開(kāi)招聘的單位和工作人員，若有在報名、資格審查、組織考試、考察、體檢、人員遞補過(guò)程中弄虛作假、徇私舞弊等影響招聘公平、公正的，依照有關(guān)規定嚴肅處理。情節嚴重者移交司法機關(guān)處理。
（四）報考人員在報名、考試、資格復審、考察、體檢等過(guò)程中，若有弄虛作假等違規行為的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，并將其記錄在案，5年內不得參加事業(yè)單位招聘工作人員考試。情節嚴重者移交司法機關(guān)處理。
（五）報考人員未按公告或通知要求參加考試、資格復審的，視為自動(dòng)放棄。
（六）對有下列情形的，由縣級以上人力資源和社會(huì )保障部門(mén)進(jìn)行嚴肅處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
1.報考人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的；
2.報考人員在考試考核過(guò)程中作弊的；
3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過(guò)程中參與作弊的；
4.招聘工作人員故意泄露考試題目的；
5.招聘工作人員在招聘工作中不認真履行職責，造成不良后果的；
6.違反規定，影響招聘工作公平、公正進(jìn)行的其他情形。
十二、重要提示
（一）關(guān)注公告。請報考人員關(guān)注楚雄州人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站，如招聘條件、崗位取消等普遍報考人員應當知曉的事項將在上述網(wǎng)站公告。所有事項凡在網(wǎng)站公告即視為報考人員已經(jīng)知曉。
（二）真實(shí)填寫(xiě)信息，準確操作報名系統。本次招聘報名資格初審實(shí)行系統提示性審核，不進(jìn)行人工審核，報名前要仔細閱讀本公告及《崗位信息表》，確保具備公告要求的基本條件及具體條件，確保填寫(xiě)信息真實(shí)和報名系統操作準確、照片清晰，因本人填寫(xiě)虛假信息和不按要求操作報名系統造成的一切后果由本人負責。是否符合招聘條件以資格復審認定結果為準。
（三）確保聯(lián)系方式有效。因考試過(guò)程中的特殊事項可能通過(guò)電話(huà)方式通知報考人員，請報考人員確保報名填寫(xiě)聯(lián)系方式真實(shí)有效，如報名后聯(lián)系方式變動(dòng)請同時(shí)告知報考單位、報考單位同級人力資源和社會(huì )保障局，因所填寫(xiě)聯(lián)系方式不能取得聯(lián)系視為報考人員已知曉所通知事項。
（四）審慎選擇崗位。楚雄州州縣事業(yè)單位招聘工作人員限制3年服務(wù)期，服務(wù)期內調離、辭職需承擔違約責任；鄉鎮事業(yè)單位招聘工作人員限制5年服務(wù)期，未滿(mǎn)服務(wù)期辭職需承擔違約責任，流動(dòng)按《中共云南省委辦公廳云南省人民政府辦公廳轉發(fā)〈省委組織部、省委編辦、省財政廳、省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于進(jìn)一步穩定鄉鎮干部隊伍落實(shí)鄉鎮干部待遇有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)〉的通知》（云辦通〔2015〕32號）文件關(guān)于“新招錄、招聘的鄉鎮公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員在鄉鎮最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。在最低服務(wù)年限內，上級機關(guān)不得調動(dòng)或借用（公開(kāi)遴選除外），保持鄉鎮人員隊伍穩定”的規定執行。楚雄州部分鄉鎮工作環(huán)境艱苦，部分鄉鎮屬于少數民族聚集區，《崗位信息表》未能一一說(shuō)明，請報考人員報考前先了解當地社會(huì )環(huán)境、工作任務(wù)，慎重選擇。
十三、其他事項
本次考試不指定考試輔導用書(shū)，人力資源和社會(huì )保障部門(mén)不舉辦也不委托任何機構開(kāi)展考試輔導培訓。
十四、本公告由楚雄州人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
附：
楚雄州2018年統一組織公開(kāi)招聘工作崗位信息表.xls
2018年公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)指導目錄.xls
楚雄州2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話(huà).xls
定向招聘應聘人員情況審核表.doc
楚雄州人力資源和社會(huì )保障局
2018年3月27日