昆明市官渡區2018年引進(jìn)銀齡講師公告
為深入推進(jìn) “三名”工程，發(fā)揮官渡經(jīng)濟、地域資源優(yōu)勢，以引進(jìn)優(yōu)秀退休教師到我區為全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，更好地為官渡教育服務(wù)為目標。根據中共昆明市委辦公廳、昆明市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《昆明市實(shí)施銀齡講學(xué)三年行動(dòng)計劃（2018—2020年）的通知》（昆辦通〔2018〕64號），結合我區2018年教育實(shí)際，2018年官渡區擬引進(jìn)優(yōu)秀退休教師5人。現將相關(guān)事宜公告如下：
一、昆明市官渡區教育簡(jiǎn)介
官渡區位于昆明市東南、滇池北岸，歷史悠久，是古滇文明的重要發(fā)祥地，因盛極一時(shí)的滇池古渡口而得名,是昆明主城核心區之一。全區國土面積為552.21平方公里，實(shí)管面積為128平方公里，現轄8個(gè)街道、89個(gè)社區。全區常住人口近90萬(wàn)人，戶(hù)籍人口58.15萬(wàn)人。區內有越南、緬甸、老撾駐昆總領(lǐng)館，是全市國際交往的重要窗口。官渡區作為昆明乃至全省人流、物流、資金流的重要集散地，具有交通區位、經(jīng)濟總量、產(chǎn)業(yè)結構、發(fā)展空間、人文自然稟賦、融合聯(lián)動(dòng)、政策疊加“七大優(yōu)勢”。
官渡區教育局在區委、區政府的正確領(lǐng)導和市教育局的指導下，堅持以立德樹(shù)人為根本，以改革創(chuàng )新為動(dòng)力，以公平質(zhì)量為核心，以“三名工程”為抓手，以增量擴優(yōu)為重點(diǎn)，以改善辦學(xué)條件為關(guān)鍵，全面實(shí)施素質(zhì)教育，全面提高教學(xué)質(zhì)量。加快推進(jìn)教育現代化建設步伐，努力構建與區域性國際中心城市排頭兵相匹配的教育體系，當好全市教育現代化的排頭兵和火車(chē)頭，努力辦好讓人民滿(mǎn)意的教育。目前，全區共有各級各類(lèi)學(xué)校314所，教職工14414人，在校學(xué)生184122人，通過(guò)內培外引，品牌學(xué)校逐年增加。近年來(lái)，官渡區教育得到快速健康的發(fā)展，正從教育大區向教育強區邁進(jìn)。先后榮獲教育部“義務(wù)教育質(zhì)量監測”優(yōu)秀組織單位、“全國義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣”、“云南省教育工作先進(jìn)縣”等榮譽(yù)稱(chēng)號。
二、引進(jìn)條件及資格
1.政治可靠、師德高尚、愛(ài)崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精良，在當地教育系統聲望較高。
2.獲得國務(wù)院有突出貢獻優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才稱(chēng)號的教師、享受?chē)鴦?wù)院特殊津貼的教師；獲得省級政府有突出貢獻優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才稱(chēng)號的教師、享受省級政府特殊津貼的教師、正高級教師、特級教師；教育教學(xué)實(shí)績(jì)突出的高級教師。
3.退休前5年，有從事畢業(yè)班教學(xué)的經(jīng)歷，所教學(xué)科成績(jì)在當地名列前茅；或在教科研工作中業(yè)績(jì)顯著(zhù)，有豐富的指導和培養青年教師工作經(jīng)驗，所指導的教師在當地課堂教學(xué)競賽中名列前茅。
4.身體健康，能勝任工作，年齡原則上不超過(guò)65周歲。
5.原單位返聘退休教師工作不列入銀齡講學(xué)計劃。
三、引進(jìn)崗位計劃
| 招聘學(xué)校 |
計劃招聘崗位 |
招聘計劃 |
招聘要求 |
最低服務(wù)年限 |
聯(lián)系人及電話(huà) |
| 昆明市官渡區第一中學(xué) |
高中語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、地理、歷史、政治 |
1 |
計劃招聘崗位學(xué)科相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；男、女不超過(guò)65周歲 |
1年 |
郭信波 13529271274 |
| 昆明市官渡區第二中學(xué) |
高中語(yǔ)文、生物 |
1 |
計劃招聘崗位學(xué)科相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；男、女不超過(guò)65周歲 |
1年 |
陳瑋 13888379117 |
| 昆明市官渡區第六中學(xué) |
高中數學(xué)、物理、生物 |
1 |
計劃招聘崗位學(xué)科相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；男、女不超過(guò)65周歲 |
1年 |
劉毓泉0871-67321419 |
| 昆明市第十二中學(xué) |
高中生物 |
1 |
計劃招聘崗位學(xué)科相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；男、女不超過(guò)65周歲 |
1年 |
張川 13759570665 |
| 昆明市第十六中學(xué) |
高中英語(yǔ) |
1 |
計劃招聘崗位學(xué)科相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；男、女不超過(guò)65周歲 |
1年 |
付小芮 15887231623 |
四、引進(jìn)教師工作職責
1.開(kāi)展以課堂教學(xué)為主的講學(xué)活動(dòng)；
2.組建銀齡名師工作室；
3.參與并指導教師培訓，開(kāi)展專(zhuān)題講座，輔導中青年骨干教師；
4.通過(guò)兼任教研員或特聘教研員的方式，加強對學(xué)校學(xué)科建設的指導；
5.其他工作職責根據實(shí)際需求，由學(xué)校與引進(jìn)教師在協(xié)議中明確。
五、引進(jìn)教師待遇
1.獲得國務(wù)院有突出貢獻優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才稱(chēng)號的教師、享受?chē)鴦?wù)院特殊津貼的教師，每人每年發(fā)放工作補貼30萬(wàn)元；獲得省級政府有突出貢獻優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才稱(chēng)號的教師、享受省級政府特殊津貼的教師、正高級教師、特級教師，每人每年發(fā)放工作補貼20萬(wàn)元；教育教學(xué)實(shí)績(jì)突出的高級教師，每人每年發(fā)放工作補貼15萬(wàn)元。工作補貼按月發(fā)放，學(xué)校認定，次月兌現。
2.引進(jìn)的昆明市（含所屬行政管轄地）外教師，由學(xué)校或主管教育部門(mén)提供一套兩居室以上達到拎包入住條件的免租住房；每半年報銷(xiāo)往返探親機票費或車(chē)旅費一次；因公外出的，按學(xué)校在職在編教職工同等待遇報銷(xiāo)差旅費。
3.聘用期間，由學(xué)校為銀齡講師購買(mǎi)意外保險，并每年安排1次體檢。
4.將銀齡名師工作室納入同級名師工作室范圍認定、考核和獎補。
六、報名及聘用
1.報名（報名人員只能選擇一所學(xué)校一個(gè)崗位報名）
現場(chǎng)報名：昆明市官渡區教育局人事科（官渡區云秀路2898號國投大廈1號樓二樓1274辦公室）
網(wǎng)絡(luò )報名：郵箱412716685@qq.com
報名時(shí)間：2018年11月29日—12月7日
報名所需材料：有效期內的二代身份證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格證、獲獎證書(shū)、本人近六個(gè)月體檢報告(縣級醫院以上)。所有材料均需提供原件及復印件各一份。
聯(lián)系人：金老師
聯(lián)系電話(huà)：0871-67183622 手機：18987101557
2.聘用
（1）資格審核。
審核方式：報名教師本人帶《銀齡講師信息登記表》（紙質(zhì)版）及相關(guān)個(gè)人材料到進(jìn)修學(xué)校現場(chǎng)審核。
審核地點(diǎn)：官渡區關(guān)上實(shí)驗學(xué)校慧智樓二樓207室。
聯(lián)系人及聯(lián)系電話(huà)：余老師 15987192899
電子檔上報郵箱：670293280@qq.com。
（2）公示結果。資格審核通過(guò)人員由官渡區進(jìn)修學(xué)校進(jìn)行遴選，公示擬聘人員。
（3）簽訂協(xié)議。招聘學(xué)校與銀齡講師簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權利和義務(wù)，報官渡區教育局備案。
七、引進(jìn)教師管理方式
1.實(shí)行合同管理，首聘一年，合同期滿(mǎn)考核合格后，續聘5年或由雙方協(xié)商決定。
2.銀齡講師聘用期間，由學(xué)校和主管教育部門(mén)負責跟蹤評估，對貢獻突出的給予一定獎勵；對不按協(xié)議要求履行義務(wù)的，或因身體原因不適合繼續講學(xué)的，予以解除協(xié)議。
附件：《銀齡講師信息登記表》
官渡區教育局
2018年11月28日