大理州2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
根據《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》《大理州事業(yè)單位新補充工作人員實(shí)行統一考試公開(kāi)招聘暫行辦法》及《云南省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于2019年全省事業(yè)單位定向招聘農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)高校畢業(yè)生工作公告》等相關(guān)文件的規定，結合工作需要，經(jīng)大理州人民政府同意，2019年大理州決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員，現將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取面向社會(huì )，公開(kāi)報名，統一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
二、招聘崗位及人數
2019年大理州各級事業(yè)單位計劃面向社會(huì )公開(kāi)考試招聘（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公開(kāi)招聘）工作人員604人（含定向招聘農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)高校畢業(yè)生45人）。具體招聘崗位及招聘條件，詳見(jiàn)《大理州2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》（附件1）。
三、招聘范圍和對象
（一）范圍：經(jīng)批準招聘的全州各級事業(yè)單位（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位除外）。
（二）對象：除事業(yè)單位在職在編工作人員以外，符合崗位條件，取得國家承認的大中專(zhuān)及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。
大理大學(xué)2019年應屆畢業(yè)生，普通招生計劃畢業(yè)碩士及以上學(xué)位、急需緊缺專(zhuān)業(yè)崗位不受戶(hù)口或生源地限制（見(jiàn)崗位表）。
（三）招聘農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)人員：按照《云南省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于2019年全省事業(yè)單位定向招聘農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)高校畢業(yè)生工作公告》的規定執行。
四、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，品行端正；
（三）具有應聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和技能；
（四）具有正常履行崗位職責的身體條件；
（五）年齡在35周歲以?xún)取Ｄ挲g計算截止2019年4月1日;
（六）外地報考人員若報考限定云南省或大理州內生源地或戶(hù)籍所在地的崗位，需于2019年4月16日前辦結戶(hù)口遷移手續；
（七）具有崗位所需的其他條件。
有下列情況之一者不得參加報考：
（一）受到黨紀、政紀處分期限未滿(mǎn)或正在接受紀律審查和監察調查尚未做出結論的人員，受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
（二）普通高校全日制在讀學(xué)生（2019年應屆畢業(yè)生除外）及用人單位或主管部門(mén)面試資格復審時(shí)仍未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的普通高等學(xué)校全日制學(xué)生；
（三）現役軍人；
（四）失信被執行人；
（五）2015年以來(lái)被取消錄用資格的公務(wù)員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，被認定在各級機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考試報名時(shí)填報虛假信息而被禁考的人員；
（六）參加大理州2019年事業(yè)單位“考核招聘”已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員；
（七）2019年4月16日前未辦結辭職手續的事業(yè)單位在職在編人員。
五、報名程序及資格初審
2019年大理州各級事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考試統一在云南人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )報名。
（一）報名方式
此次公開(kāi)招聘不接受現場(chǎng)、短信或來(lái)電報名。報考人員登錄云南人事考試網(wǎng)按以下流程進(jìn)行報名：
登陸云南人事考試網(wǎng)→進(jìn)入報名界面，按報名系統提示填寫(xiě)注冊信息→上傳近期清晰免冠照的電子照片→填寫(xiě)報名信息→仔細核對報名信息并確認后提交審核→等待審核→審核通過(guò)后網(wǎng)上繳費→繳費成功后打印準考證。
云南人事考試網(wǎng)網(wǎng)址：www.ynrsksw.cn，www.ynrsksw.com，www.ynrsksw.net。
（二）報名時(shí)間安排
提交報考申請時(shí)間：2019年4月10日9:00至4月16日18:00；
資格初審時(shí)間：2019年4月11日9:00至4月17日18:00；
（三）報名資格初審
報名資格初審由大理州各級人力資源和社會(huì )保障局負責，采用計算機審核與人工審核相結合的方式：計算機根據報名信息對照崗位需求判定報考者是否符合崗位報名條件，計算機依據考生所填信息進(jìn)行審核，但不對信息真實(shí)性進(jìn)行驗證，凡提交報名信息不準確、不真實(shí)的，造成的一切后果由報考人員自己負責；計算機無(wú)法判定時(shí)（如：報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)填寫(xiě)為“未納入專(zhuān)業(yè)目錄中專(zhuān)業(yè)”“相近專(zhuān)業(yè)”或“具備崗位要求的相關(guān)資質(zhì)”等），報考人員提交報考申請后由審核單位進(jìn)行人工審核，審核單位在24小時(shí)內完成審核；報考人員對于把握不準的資格審核方面的問(wèn)題（如專(zhuān)業(yè)）和逾期未審核的報考人員，可直接與大理州各級人力資源和社會(huì )保障局及招聘單位主管部門(mén)聯(lián)系。在此提醒報考人員，根據提交報考申請時(shí)限及資格初審時(shí)間安排，及時(shí)提交報考申請。通過(guò)報名階段的資格初審僅意味著(zhù)報考人員在網(wǎng)上所提交的報名信息符合報考崗位所設置的形式要件，招聘單位還將組織對擬進(jìn)入面試的報考人員進(jìn)行資格復審，并要求考生提交相關(guān)報考崗位所需的證明材料。是否完全符合報考崗位所要求的條件，以招聘單位的資格復審結果為準，請報考人員務(wù)必準確無(wú)誤地提交相關(guān)報名信息。
報名資格初審合格的人員，其報名信息不再允許任何修改。請報考人員務(wù)必在提交報名信息前將相關(guān)信息核對無(wú)誤。
如報考人員發(fā)現自己的信息被他人盜用進(jìn)行惡意報名，可在報名期間攜帶本人身份證到大理州人力資源和社會(huì )保障局考試科提交書(shū)面申請，其申請被批準后，可重新報名。
（四）網(wǎng)上繳費和準考證打印
1.報考人員在資格初審合格后，需于2019年4月11日9:00至4月18日18:00完成交費。按照云南省發(fā)改委、云南省財政廳關(guān)于事業(yè)單位應聘人員資格考試收費標準，每科考試收費50元，合計100元/人（職業(yè)能力傾向測驗、綜合應用能力），由省考試院收取。因考生個(gè)人原因屆時(shí)不參加筆試、面試考試的，一律不予退費。
2.對享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝ズ娃r村建檔立卡貧困家庭的報考人員，憑相關(guān)證明材料減免考試費用。證明材料包括：享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝サ膱罂既藛T，需提供其家庭所在地的縣(市)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)；農村建檔立卡貧困家庭的報考人員，需提供貧困家庭基本情況檔案卡(復印件)。減免考試費用人員需由本人或委托人在規定的繳費期間內提交證明至各級人社部門(mén)。
3．資格初審合格并繳費成功的報考人員需于2019年5月14日9:00時(shí)至5月19日9:00前，登陸云南人事考試網(wǎng)打印準考證。
（五）招聘計劃裁減
1.受開(kāi)考比例限制的崗位，每個(gè)崗位的繳費人數與計劃招聘數比例應等于或高于3:1才能開(kāi)考，未達到3:1的，取消招聘崗位或相應遞減招聘人數。因取消招聘計劃的報考人員退還報名費。
2.不受開(kāi)考比例限制的崗位，在后續的筆試、面試階段受最低控制分數線(xiàn)的限制。
招聘計劃裁減公告于2019年4月30日左右在大理州人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、大理州人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)進(jìn)行公布。
（六）有關(guān)要求
1.報考人員每人限報一個(gè)崗位。
2.報名、考試、資格審核時(shí)使用的身份證必須一致。報名時(shí)，報考人員要按要求如實(shí)填報有關(guān)信息和材料，報名時(shí)所填專(zhuān)業(yè)須按照畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě)（含括號內的專(zhuān)業(yè)方向）。報考人員填報信息不全或錯誤而導致未通過(guò)資格初審的，后果由報考人員自行承擔；報考人員填報信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格；報考人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。
六、招聘程序
（一）筆試
筆試時(shí)間：
2019年5月19日（星期日）上午
08:30—10:00職業(yè)能力傾向測驗
10:00—12:00綜合應用能力
兩場(chǎng)考試連續進(jìn)行，中途不休息。
筆試主要測試應試者應具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力，采取閉卷的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準考證為準，考生需憑準考證和身份證原件按規定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jì)在考試結束后45日內，在大理州人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站及大理州人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)公布。本次筆試參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》2019年版（附件4）。根據不同類(lèi)別的評價(jià)需求確定試卷的測評內容，主要測查工作崗位所需要的基本能力和綜合應用能力。考試分為五個(gè)類(lèi)別：綜合管理類(lèi)（A類(lèi)），主要適用于事業(yè)單位以行政性、事務(wù)性和業(yè)務(wù)管理為主的崗位；社會(huì )科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)（B類(lèi)），主要適用于事業(yè)單位人文社科類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位；自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)（C類(lèi)），主要適用于事業(yè)單位自然科學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位；教師類(lèi)（D類(lèi)），主要適用于中小學(xué)和中專(zhuān)等教育機構的教師崗位；醫療衛生類(lèi)（E類(lèi)），主要適用于醫療衛生機構的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。每個(gè)類(lèi)別分別進(jìn)行《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力測試》考試。《職業(yè)能力傾向測驗》考試時(shí)限為90分鐘，滿(mǎn)分為150分，《綜合應用能力》考試時(shí)限為120分鐘，滿(mǎn)分為150分。
綜合應用能力（C類(lèi)）科目作答時(shí)可能需要使用直尺，請參加《綜合應用能力（C類(lèi)）》一科的應聘人員特別注意在考試時(shí)須攜帶的文具包括：黑色字跡的簽字筆或鋼筆、直尺（應為無(wú)計算、存儲或通信功能的普通直尺）、2B鉛筆、橡皮。
筆試加分：按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士的子女（包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有扶養關(guān)系的繼子女）筆試總分加5分；大理州駐軍部隊軍人隨軍家屬筆試總分加5分。報考人員的加分信息在資格復審時(shí)予以確認。
（二）面試（或實(shí)作）和綜合評定
1．確定筆試最低控制分數線(xiàn)。筆試成績(jì)公布后，由大理州人力資源和社會(huì )保障局根據各專(zhuān)業(yè)類(lèi)別筆試成績(jì)總平均分的80%確定各類(lèi)崗位的最低控制分數線(xiàn)。
2．確定面試人員。在最低控制分數線(xiàn)以上人員中按每個(gè)崗位（含實(shí)行統招統分崗位）報考人員的筆試總成績(jì)（含加分）從高分到低分的順序和招聘崗位數按2:1的比例確定每個(gè)崗位參加面試（或實(shí)作）人員名單。進(jìn)入面試人員若自行放棄面試資格，則從筆試最低控制分數線(xiàn)以上報考該崗位人員中按筆試成績(jì)從高到低的順序，根據缺額數依次遞補（自行放棄面試人員需向同級人力資源和社會(huì )保障部門(mén)提交書(shū)面說(shuō)明）。
3．面試加分。大理州駐軍部隊軍人隨軍家屬面試成績(jì)加1分。
4．資格復審。考生個(gè)人信息復審時(shí)間為面試前1至2周，由用人單位或主管部門(mén)在規定時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行資格復審（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。資格復審合格發(fā)給面試通知書(shū)，資格復審不合格的人員取消面試資格，則從筆試最低控制分數線(xiàn)以上報考該崗位人員中按筆試成績(jì)從高到低的順序，根據缺額數依次遞補（自行放棄面試人員需向同級人力資源和社會(huì )保障部門(mén)提交書(shū)面說(shuō)明）。
資格復審時(shí)報考人員需提供：招聘崗位所需要的畢業(yè)證、學(xué)位證；證明本人工作技能的職稱(chēng)（職業(yè)資格）證書(shū)或專(zhuān)業(yè)等級證書(shū)；公民身份證或公安部門(mén)出具的戶(hù)籍證明；加分證明等材料的原件。
報考定向招聘農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)人員崗位的考生資格復審所需材料屆時(shí)按照面試公告執行。
烈士子女在資格復審時(shí)需提供中華人民共和國民政部頒發(fā)的《革命烈士證明書(shū)》及戶(hù)籍證明；大理州駐軍部隊軍人隨軍家屬需提供《軍人隨軍家屬申請報告表》。
5.面試（或實(shí)作）組織
面試（或實(shí)作）按照《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試測評暫行辦法》和《大理州事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試暫行辦法》組織實(shí)施，州級崗位由大理州人力資源和社會(huì )保障局統一組織實(shí)施。縣市（鄉鎮）崗位的面試由各縣市人力資源和社會(huì )保障局統一組織實(shí)施。面試（或實(shí)作）時(shí)，考生必須出具身份證原件（或公安部門(mén)出具的戶(hù)籍證明）和面試通知書(shū)進(jìn)行復核，凡不能出示原件的，取消面試資格。
面試（或實(shí)作）主要考察考生專(zhuān)業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力和職業(yè)能力等，滿(mǎn)分為100分，面試（或實(shí)作）最低合格分數線(xiàn)為60分，等額面試最低合格分數線(xiàn)為70分。面試（或實(shí)作）成績(jì)未達到最低合格分數線(xiàn)的人員，不得參與后續的招聘過(guò)程。
根據云組通〔2012〕45號文件要求，在面試（或實(shí)作）合格人員中由筆試成績(jì)占50%和面試成績(jì)占50%的比例加權合成綜合成績(jì)，根據綜合成績(jì)從高到低順序與崗位擬招聘人數等額確定體檢人員。
綜合成績(jì)計算方法如下:
綜合成績(jì)＝（筆試總成績(jì)（含加分）÷筆試卷面總分×100）×50%＋面試總成績(jì)（含加分）×50%
在計算成績(jì)時(shí)，筆試成績(jì)、面試成績(jì)通過(guò)計算四舍五入保留兩位小數，并按保留兩位小數的計算結果代入綜合成績(jì)的計算表達式中，綜合成績(jì)通過(guò)計算四舍五入保留兩位小數，綜合成績(jì)出現并列時(shí)，以筆試總成績(jì)高者優(yōu)先。
（三）體檢
由各縣市人力資源和社會(huì )保障局、州級各招聘單位主管部門(mén)組織擬聘人員到指定醫院進(jìn)行體檢，具體按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規定執行。體檢費用由參檢人員承擔。體檢不合格者，不予聘用，并在同一崗位面試成績(jì)合格考生中按照綜合成績(jì)由高至低的原則依次遞補，遞補工作在1個(gè)月內完成。
體檢時(shí)，體檢醫生與體檢者有回避關(guān)系的，應予回避。對于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報考人員，按有關(guān)規定處理。
（四）考察
考察主要對擬聘用人員的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等進(jìn)行考察，考察不合格者，不予聘用；填報信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。
（五）聘用
筆試、面試、擬聘用人員在大理州人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、大理州十二縣市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上進(jìn)行公示，擬聘人員公示期不少于7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議，由各縣市人力資源和社會(huì )保障局、州級招聘主管部門(mén)調取擬聘人員個(gè)人檔案并提出招聘意見(jiàn)，報大理州人力資源和社會(huì )保障局同意，辦理聘用審批手續。辦理聘用手續時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相應證書(shū)原件，否則不予辦理。實(shí)行統招統分的崗位，擬聘用人員按照綜合成績(jì)高低順序在擬招聘崗位中進(jìn)行擇優(yōu)選崗。
黨政機關(guān)在職在編工作人員，進(jìn)入擬聘程序，經(jīng)單位和組織人事部門(mén)同意，辦理調配手續，調入事業(yè)單位后，成為事業(yè)單位工作人員，工齡連續計算。定向招聘服務(wù)期滿(mǎn)人員被正式聘用的，服務(wù)時(shí)間計算工齡及社會(huì )保險繳費年限，按同等人員確定工資。
（六）崗位待遇
本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內管理，其管理和待遇按照國家和省、州事業(yè)單位相關(guān)規定執行。
七、招聘紀律
（一）本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試將進(jìn)行雷同卷鑒定，被鑒定為雷同的，給予當次該科目考試成績(jì)無(wú)效處理。
（二）對違反招聘紀律的考生、工作人員和招聘單位，依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部令第35號）進(jìn)行處理。
（三）遵守回避規定。遵守考試紀律，保守工作秘密，接受社會(huì )和有關(guān)部門(mén)的監督。
（四）此次招聘工作由大理州紀委監委派駐大理州人力資源和社會(huì )保障局紀檢監察組全程參與紀檢監督。
八、重要提示
（一）公開(kāi)招聘的有關(guān)信息通過(guò)云南人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、云南人事考試網(wǎng)、大理州人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、大理州人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)、大理人社微信公眾號向社會(huì )發(fā)布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負責。因政府網(wǎng)站集約化建設，下步大理州人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)相關(guān)功能將整體遷移至大理州人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站，以欄目或頻道的形式呈現，實(shí)現統一運維，故請報考人員在報名工作結束后實(shí)時(shí)關(guān)注大理州人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公告的公開(kāi)招聘相關(guān)信息。
（二）本次招聘考試專(zhuān)業(yè)目錄參照《2019年云南省公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)目錄》（附件3）執行。
（三）所學(xué)專(zhuān)業(yè)為“小學(xué)教育、初等教育、人文教育、師范教育、綜合理科教育、數理基礎科學(xué)、綜合文科教育、文史教育、政治歷史教育、歷史政治教育、藝術(shù)教育、課程與教學(xué)論、學(xué)科教學(xué)、學(xué)科課程與教學(xué)論、音樂(lè )舞蹈教育、音樂(lè )與舞蹈、音樂(lè )與舞蹈學(xué)、藝術(shù)碩士”的報考人員，專(zhuān)業(yè)方向需與所報崗位從事的教學(xué)學(xué)科一致。
（四）因報名系統無(wú)法同時(shí)采集多個(gè)教師資格證專(zhuān)業(yè)類(lèi)型，且報名資格初審由計算機審核，對教師資格證有要求的崗位，教師資格證專(zhuān)業(yè)類(lèi)型：“體育”和“體育與健康”、“英語(yǔ)”和“外語(yǔ)”、“思想政治”和“思想品德”視同為同一專(zhuān)業(yè)。
（五）報考人員應確保填寫(xiě)信息的真實(shí)性，特別是所填專(zhuān)業(yè)須按照畢業(yè)證上專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě)（含括號內的專(zhuān)業(yè)方向），凡因考生填報信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，并自行承擔因此造成的取消報考資格等一切后果。
（六）筆試分數為零分的人員，未缺考但被標記為缺考的人員可以向大理州各級人力資源和社會(huì )保障局申請查疑。
（七）本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規定或個(gè)人疏忽造成的報考失誤所帶來(lái)的一切后果由報考人員自行承擔。對違反錄用考試紀律的報考人員，按有關(guān)規定處理，觸犯刑律的，交由司法機關(guān)依法處理。
（八）本次招聘考試不指定考試輔導用書(shū)，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（九）鄭重提醒：招聘單位和考試機構對公開(kāi)招聘過(guò)程中一切違紀違規違法犯罪行為實(shí)行“零容忍”，請考生務(wù)必認真學(xué)習《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》，務(wù)必誠信參考，否則成績(jì)無(wú)效，并將記入個(gè)人誠信檔案庫，構成犯罪的依法追究刑事責任。
未盡事宜請與大理州各級人力資源和社會(huì )保障局及招聘主管部門(mén)聯(lián)系。
九、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話(huà)：
大理州人社局考試科0872—2316316
大理州人社局事業(yè)單位人事管理科0872—2316321
監督電話(huà)：
大理州紀委監委派駐大理州人社局紀檢監察組
0872-2428265
縣市人社局咨詢(xún)電話(huà)：0872—
大理市人力資源和社會(huì )保障局2536810（傳真：2536810）
漾濞縣人力資源和社會(huì )保障局7525658（傳真：7524469）
祥云縣人力資源和社會(huì )保障局3132638（傳真：3121180）
賓川縣人力資源和社會(huì )保障局7147346（傳真：7141037）
彌渡縣人力資源和社會(huì )保障局8160562（傳真：8161352）
南澗縣人力資源和社會(huì )保障局8742910（傳真：8521411）
巍山縣人力資源和社會(huì )保障局6120473（傳真：6122593）
云龍縣人力資源和社會(huì )保障局5522428（傳真：5522428）
永平縣人力資源和社會(huì )保障局6525708（傳真：6520037）
劍川縣人力資源和社會(huì )保障局4521358（傳真：4525933）
洱源縣人力資源和社會(huì )保障局5127050（傳真：5127962）
鶴慶縣人力資源和社會(huì )保障局4129776（傳真：4121299）
州級招聘部門(mén)聯(lián)系電話(huà)：
大理日報社：0872-2172369
大理州衛健委：0872-2316480
大理州民政局：0872-2209318
大理州司法局：0872-2124471
大理州人社局：0872-2316328
大理州財貿學(xué)校：0872-2460288
大理州教育體育局：0872-2319394
大理州農業(yè)農村局：0872-2316443
大理州殘疾人聯(lián)合會(huì )：0872-2173967
大理州文化和旅游局：0872-2123622
大理州科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì )：0872-2319532
大理州白族文化研究院：0872-2135906
大理州自然資源和規劃局：0872-2316648
附件：1.大理州2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表（自公告發(fā)布之日起至正式報名前，招聘崗位條件可能會(huì )有細微調整，因此請各位報考人員在4月9日下載最新的招聘崗位表，選擇適合自己報考的崗位）；
2.大理州2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報考指南；
3.2019年云南省公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)目錄；
4.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱2019年版；
5.云南省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于2019年全省事業(yè)單位定向招聘農村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿(mǎn)高校畢業(yè)生工作公告；
6.定向招聘應聘人員情況審核表。
大理州人力資源和社會(huì )保障局
2019年4月1日