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2020年普洱市西盟縣基礎教育學(xué)校二次專(zhuān)項招聘面試及后續工作的公告

2020年西盟縣應對新冠肺炎影響大幅增加名額面向全國

開(kāi)展基礎教育學(xué)校二次專(zhuān)項招聘高校畢業(yè)生面試及后續工作的公告

根據《關(guān)于進(jìn)一步做好面向全國專(zhuān)項招聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生工作的通知》文件要求,為規范西盟縣基礎教育學(xué)校面向全國應屆高校畢業(yè)生二次專(zhuān)項招聘人員面試測評工作,提高服務(wù)水平,根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》等有關(guān)文件精神,現將有關(guān)面試及后續事宜公告如下:

一、面試原則

本次專(zhuān)項招聘面試測評工作堅持德才兼備的標準,遵循“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取綜合評定,擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

二、面試對象及條件

(一)面試對象

資格復審通過(guò)人員。

(二)面試條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.崗位所需要的其他條件;

7.先上崗、再考證。對幼兒園、高中教師資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施。凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話(huà)水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生,可先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作,再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加本次專(zhuān)項招聘被聘用從事相關(guān)工作的,招聘單位與“先上崗、再考證”的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí),約定在1年試用期內必須取得相應職業(yè)資格,否則按約定解除聘用合同。

(三)有下列情形之一的人員不得參加面試:

1.普通高校普通招生計劃在讀碩士研究生、本科生;

2.普通高校畢業(yè)的非普通招生計劃畢業(yè)生;

3.2020年3月10日前已被普洱市組織、人社部門(mén)批準錄用聘用(無(wú)論是否辦理辭職手續)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)、事業(yè)單位管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;

4. 2020年4月1日前被普洱市各級事業(yè)單位通過(guò)緊缺人才招聘簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生;

5.2015至2019年在普洱市事業(yè)單位公開(kāi)招聘中浪費考錄資源,尚在禁考時(shí)限的人員;

6.曾被開(kāi)除公職或被辭退人員;

7.法律法規規定不符合報名條件的其它情形的人員。

三、面試的人選、資格審查、內容、方式和程序

(一)面試人選:面試成績(jì)合格分數線(xiàn)及以上人員中,根據綜合成績(jì)從高到低的順序,按照招聘人數1:2的比例確定參與后續招聘的人員。

(二)資格復審:時(shí)間為9月17日至21日。

由西盟縣教育體育局負責通知考生,面試前對考生個(gè)人信息進(jìn)行復審,即對考生所持證件材料再次審查。如審查出材料不符人員,取消其面試資格,并從本崗位中按照筆試成績(jì)從高到低依次遞補。

(三)面試時(shí)間:2020年9月22日(星期二)上午8:00—11:30;下午:14:30—18:00。請各位考生按照時(shí)間提前20分鐘達到面試考點(diǎn),遲到15分鐘視為放棄面試資格。

(四)面試地點(diǎn):

1.西盟縣第一中學(xué):高中教師崗位。(A.語(yǔ)文科目面試教室;B.政治、歷史科目面試教室;C.化學(xué)科目面試教室;D.英語(yǔ)科目面試教室;E.地理科目面試教室;F.生物科目面試教師;G.體育學(xué)科面試場(chǎng)地;J.美術(shù)科目面試教室)

2.西盟縣幼兒園:幼兒教師崗位。

若無(wú)特殊情況,面試時(shí)間和地點(diǎn)將不再另行通知。

(五)面試方式、分值及面試內容:面試采取說(shuō)課形式、專(zhuān)業(yè)知識測試、專(zhuān)業(yè)知識問(wèn)答等方式進(jìn)行,主要考核應試者的綜合教學(xué)能力。面試總分為100分,面試成績(jì)按照市級規定執行,面試成績(jì)未達到市級要求合格分數線(xiàn)的,不得參與后續招聘程序。具體面試工作由縣教育體育局和人力資源社會(huì )保障局組織實(shí)施。

1.高中招聘各學(xué)科教師面試說(shuō)課教材為現行高中年級教材。

面試人員按所報學(xué)科準備說(shuō)課稿(自選所報學(xué)科、課程準備說(shuō)課稿),面試當天打印一式七份交面試老師。

(1)美術(shù)崗位面試內容

A.說(shuō)課

B.現場(chǎng)繪畫(huà):

①素描、提供素材,根據素材進(jìn)行素描。20分鐘。

②命題作畫(huà):考官出題。考生根據題目進(jìn)行作畫(huà)。

繪畫(huà)工具(鉛筆、彩筆、水彩筆、調色盤(pán)、顏料)自備,考場(chǎng)提供8K鉛畫(huà)紙。現場(chǎng)繪畫(huà)時(shí)間為60分鐘。

C.綜合知識問(wèn)答

主評委向每位考生提問(wèn)1—3道題,考生逐一答題,限時(shí)5分鐘。

(2)體育專(zhuān)業(yè)面試內容

A.說(shuō)課

B.專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評:①50米(蹲踞式起跑);②立定跳遠;③擲鉛球(男:5Kg,女:4Kg)

C:專(zhuān)項測試:①籃球:1分鐘運球上籃;②排球:20秒墊傳球;③足球:往返帶球蛇形繞桿;④體操:徒手操;⑤武術(shù):基本功練習或套路。(注:考生可根據所學(xué)專(zhuān)業(yè)選擇一項進(jìn)行測試。)

(3)其余崗位:按照報考學(xué)科進(jìn)行說(shuō)課

A.說(shuō)課:時(shí)間控制在25分鐘內(其中:考生說(shuō)課時(shí)間15分鐘,如考生需提前結束,則提前進(jìn)入綜合知識問(wèn)答);

B.綜合知識問(wèn)答階段,主評委向每位考生提問(wèn)1—3道題目,考生逐一答題,限時(shí)10分鐘以?xún)韧瓿勺鞔稹?/P>

2.幼兒園教師招聘面試內容為幼兒五項基本功考核。

現場(chǎng)抽取順序簽,按照抽簽順序進(jìn)行面試。面試內容為:

A.彈唱:考生進(jìn)入考場(chǎng)后,自選考場(chǎng)提供的鋼琴、手風(fēng)琴中的一種樂(lè )器,準備10分鐘;邊彈邊唱一首幼兒歌曲,限時(shí)3分鐘。

B.創(chuàng )編舞蹈:考生進(jìn)入考場(chǎng)后,準備15分鐘;現場(chǎng)自創(chuàng )編一個(gè)舞蹈,限時(shí)5分鐘。

C.創(chuàng )作繪畫(huà):根據考場(chǎng)確定的主題,考生進(jìn)行現場(chǎng)繪畫(huà);繪畫(huà)工具(鉛筆、彩筆、水彩筆、調色盤(pán)、顏料)自備,考場(chǎng)提供8K鉛畫(huà)紙;限時(shí)60分鐘。

D.現場(chǎng)抽簽講故事:考生進(jìn)入考場(chǎng)現場(chǎng)抽簽,準備5分鐘;根據抽取題目講述故事,限時(shí)5分鐘內。

(六)其他要求

考生進(jìn)入面試考點(diǎn)要嚴格按照國家關(guān)于預防新冠肺炎疫情相關(guān)規定,佩戴好口罩,實(shí)行測溫、掃碼進(jìn)入,并配合維護考場(chǎng)秩序,嚴肅考場(chǎng)紀律。

四、評委組成

面試評委小組從面試考官信息庫中隨機抽取7名考官組成,其中:主評委1人,其他評委6人。

同時(shí)邀請當地人大,政協(xié),紀委等部門(mén)參與監督。

五、面試成績(jì)計算

以評委對面試人員評分為準,每組要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均值計算出每個(gè)要素得分(要素得分四舍五入保留兩位小數),各要素得分相加后計算出面試成績(jì),面試結束后第二天上午在西盟縣教育體育局一樓公布。

六、體檢

1.體檢人員:按照綜合成績(jì)由高到低的順序根據招聘計劃數等額確定進(jìn)入體檢人員,體檢人員名單由縣教育體育局在面試結束后統一公布。

2.體檢時(shí)間:2020年9月23日(星期三),上午7:30開(kāi)始進(jìn)行。

3.體檢地點(diǎn):西盟縣人民醫院。

4.體檢內容:按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《體檢操作手冊》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》等規定執行,費用自理。同時(shí),開(kāi)展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認,不予聘用。

體檢由縣教育體育系統專(zhuān)項招聘工作領(lǐng)導小組辦公室統一組織到西盟縣人民醫院進(jìn)行體檢,并在規定時(shí)間內進(jìn)行并做出體檢結論,其他結論及鑒定一律不予認可。對體檢結果有異議的,按規定進(jìn)行復檢一次,復檢醫院為普洱市人民醫院。體檢費用自理,不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作自動(dòng)放棄并承擔違約責任。

體檢時(shí),體檢醫生與體檢者有回避關(guān)系的,應予回避。對于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報考人員,按有關(guān)規定處理。

七、政審

畢業(yè)生須在規定時(shí)間內提供畢業(yè)證等證件原件,由縣人社、教育體育局及用人單位審核應聘人員相關(guān)證件及學(xué)籍檔案,并對其政治素質(zhì)、現實(shí)表現、遵紀守法、廉潔自律、學(xué)習教育等情況進(jìn)行考核。考核中發(fā)現有下列情形之一的,考核為不合格:

1.不能堅持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。

2.有違法違紀行為被紀檢監察機關(guān)立案調查,或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人的。

3.截至2020年10月15日(視疫情影響情況適當調整),應聘人員不能按時(shí)提供畢業(yè)證、學(xué)位證、招聘崗位需要的其他證件原件及個(gè)人學(xué)籍檔案。

4.報名時(shí)提供虛假證明、虛假材料或提供不符合招聘對象及條件要求的。

5.不能聘用的其他情況。

八、遞補事項

在招聘過(guò)程中,因考察、體檢、公示環(huán)節不合格或應聘人員放棄聘用的情形,出現崗位空缺的,在同一崗位考生中按照綜合成績(jì)(含合格分數線(xiàn)以上)由高分到低分的順序進(jìn)行遞補。

九、公示和聘用

(一)公示

根據考核和體檢情況確定擬聘用人員,并在“西盟佤族自治縣人民政府網(wǎng)站(http://www.ximeng.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

(二)聘用

1.公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的,辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的,不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用;為保護考生權益,反映問(wèn)題時(shí)必須實(shí)名反映。

2.新聘人員享受事業(yè)單位在職在編專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員相應待遇,試用期為一年,試用期滿(mǎn)考核合格的,予以轉正定級。

3.首次聘用期限為五年(含試用期一年)。

十、紀律監督及相關(guān)要求

考生須服從國家和省市關(guān)于專(zhuān)項招聘的政策規定,提供符合規定并與招聘崗位相符的證件,對違反紀律的考生,視情節輕重,取消考試資格;所有畢業(yè)生在有關(guān)部門(mén)簽發(fā)聘用通知書(shū)時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、相應崗位要求的其他證書(shū)原件或證明材料,畢業(yè)證的專(zhuān)業(yè)必須與崗位要求一致,否則不予聘用。如有其他違反招聘紀律、徇私舞弊行為的,按有關(guān)規定給予嚴肅處理。

十一、其他事項

對資格審查及具體崗位面試有疑問(wèn)的,可直接撥打相關(guān)部門(mén)電話(huà)咨詢(xún)。

西盟縣人社局人事人才管理股:0879--8342063

西盟縣教育體育局人事股:0879--8342037

附件:

西盟縣教育體育局關(guān)于開(kāi)展面向全國專(zhuān)項招聘高校優(yōu)秀畢業(yè)生面試工作的疫情防控預案

根據《關(guān)于進(jìn)一步做好面向全國專(zhuān)項招聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生工作的通知》文件要求,為規范西盟縣基礎教育學(xué)校面向全國應屆高校畢業(yè)生二次專(zhuān)項招聘人員面試測評工作,提高服務(wù)水平,根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》等有關(guān)文件精神,現將有關(guān)面試及后續事宜公告如下:

一、面試原則

本次專(zhuān)項招聘面試測評工作堅持德才兼備的標準,遵循“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取綜合評定,擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

二、面試對象及條件

(一)面試對象

資格復審通過(guò)人員。

(二)面試條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.崗位所需要的其他條件;

7.先上崗、再考證。對幼兒園、高中教師資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施。凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話(huà)水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生,可先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作,再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加本次專(zhuān)項招聘被聘用從事相關(guān)工作的,招聘單位與“先上崗、再考證”的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí),約定在1年試用期內必須取得相應職業(yè)資格,否則按約定解除聘用合同。

(三)有下列情形之一的人員不得參加面試:

1.普通高校普通招生計劃在讀碩士研究生、本科生;

2.普通高校畢業(yè)的非普通招生計劃畢業(yè)生;

3.2020年3月10日前已被普洱市組織、人社部門(mén)批準錄用聘用(無(wú)論是否辦理辭職手續)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)、事業(yè)單位管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員;

4. 2020年4月1日前被普洱市各級事業(yè)單位通過(guò)緊缺人才招聘簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生;

5.2015至2019年在普洱市事業(yè)單位公開(kāi)招聘中浪費考錄資源,尚在禁考時(shí)限的人員;

6.曾被開(kāi)除公職或被辭退人員;

7.法律法規規定不符合報名條件的其它情形的人員。

三、面試的人選、資格審查、內容、方式和程序

(一)面試人選:面試成績(jì)合格分數線(xiàn)及以上人員中,根據綜合成績(jì)從高到低的順序,按照招聘人數1:2的比例確定參與后續招聘的人員。

(二)資格復審:時(shí)間為9月17日至21日。

由西盟縣教育體育局負責通知考生,面試前對考生個(gè)人信息進(jìn)行復審,即對考生所持證件材料再次審查。如審查出材料不符人員,取消其面試資格,并從本崗位中按照筆試成績(jì)從高到低依次遞補。

(三)面試時(shí)間:2020年9月22日(星期二)上午8:00—11:30;下午:14:30—18:00。請各位考生按照時(shí)間提前20分鐘達到面試考點(diǎn),遲到15分鐘視為放棄面試資格。

(四)面試地點(diǎn):

1.西盟縣第一中學(xué):高中教師崗位。(A.語(yǔ)文科目面試教室;B.政治、歷史科目面試教室;C.化學(xué)科目面試教室;D.英語(yǔ)科目面試教室;E.地理科目面試教室;F.生物科目面試教師;G.體育學(xué)科面試場(chǎng)地;J.美術(shù)科目面試教室)

2.西盟縣幼兒園:幼兒教師崗位。

若無(wú)特殊情況,面試時(shí)間和地點(diǎn)將不再另行通知。

(五)面試方式、分值及面試內容:面試采取說(shuō)課形式、專(zhuān)業(yè)知識測試、專(zhuān)業(yè)知識問(wèn)答等方式進(jìn)行,主要考核應試者的綜合教學(xué)能力。面試總分為100分,面試成績(jì)按照市級規定執行,面試成績(jì)未達到市級要求合格分數線(xiàn)的,不得參與后續招聘程序。具體面試工作由縣教育體育局和人力資源社會(huì )保障局組織實(shí)施。

1.高中招聘各學(xué)科教師面試說(shuō)課教材為現行高中年級教材。

面試人員按所報學(xué)科準備說(shuō)課稿(自選所報學(xué)科、課程準備說(shuō)課稿),面試當天打印一式七份交面試老師。

(1)美術(shù)崗位面試內容

A.說(shuō)課

B.現場(chǎng)繪畫(huà):

①素描、提供素材,根據素材進(jìn)行素描。20分鐘。

②命題作畫(huà):考官出題。考生根據題目進(jìn)行作畫(huà)。

繪畫(huà)工具(鉛筆、彩筆、水彩筆、調色盤(pán)、顏料)自備,考場(chǎng)提供8K鉛畫(huà)紙。現場(chǎng)繪畫(huà)時(shí)間為60分鐘。

C.綜合知識問(wèn)答

主評委向每位考生提問(wèn)1—3道題,考生逐一答題,限時(shí)5分鐘。

(2)體育專(zhuān)業(yè)面試內容

A.說(shuō)課

B.專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評:①50米(蹲踞式起跑);②立定跳遠;③擲鉛球(男:5Kg,女:4Kg)

C:專(zhuān)項測試:①籃球:1分鐘運球上籃;②排球:20秒墊傳球;③足球:往返帶球蛇形繞桿;④體操:徒手操;⑤武術(shù):基本功練習或套路。(注:考生可根據所學(xué)專(zhuān)業(yè)選擇一項進(jìn)行測試。)

(3)其余崗位:按照報考學(xué)科進(jìn)行說(shuō)課

A.說(shuō)課:時(shí)間控制在25分鐘內(其中:考生說(shuō)課時(shí)間15分鐘,如考生需提前結束,則提前進(jìn)入綜合知識問(wèn)答);

B.綜合知識問(wèn)答階段,主評委向每位考生提問(wèn)1—3道題目,考生逐一答題,限時(shí)10分鐘以?xún)韧瓿勺鞔稹?/P>

2.幼兒園教師招聘面試內容為幼兒五項基本功考核。

現場(chǎng)抽取順序簽,按照抽簽順序進(jìn)行面試。面試內容為:

A.彈唱:考生進(jìn)入考場(chǎng)后,自選考場(chǎng)提供的鋼琴、手風(fēng)琴中的一種樂(lè )器,準備10分鐘;邊彈邊唱一首幼兒歌曲,限時(shí)3分鐘。

B.創(chuàng )編舞蹈:考生進(jìn)入考場(chǎng)后,準備15分鐘;現場(chǎng)自創(chuàng )編一個(gè)舞蹈,限時(shí)5分鐘。

C.創(chuàng )作繪畫(huà):根據考場(chǎng)確定的主題,考生進(jìn)行現場(chǎng)繪畫(huà);繪畫(huà)工具(鉛筆、彩筆、水彩筆、調色盤(pán)、顏料)自備,考場(chǎng)提供8K鉛畫(huà)紙;限時(shí)60分鐘。

D.現場(chǎng)抽簽講故事:考生進(jìn)入考場(chǎng)現場(chǎng)抽簽,準備5分鐘;根據抽取題目講述故事,限時(shí)5分鐘內。

(六)其他要求

考生進(jìn)入面試考點(diǎn)要嚴格按照國家關(guān)于預防新冠肺炎疫情相關(guān)規定,佩戴好口罩,實(shí)行測溫、掃碼進(jìn)入,并配合維護考場(chǎng)秩序,嚴肅考場(chǎng)紀律。

四、評委組成

面試評委小組從面試考官信息庫中隨機抽取7名考官組成,其中:主評委1人,其他評委6人。

同時(shí)邀請當地人大,政協(xié),紀委等部門(mén)參與監督。

五、面試成績(jì)計算

以評委對面試人員評分為準,每組要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均值計算出每個(gè)要素得分(要素得分四舍五入保留兩位小數),各要素得分相加后計算出面試成績(jì),面試結束后第二天上午在西盟縣教育體育局一樓公布。

六、體檢

1.體檢人員:按照綜合成績(jì)由高到低的順序根據招聘計劃數等額確定進(jìn)入體檢人員,體檢人員名單由縣教育體育局在面試結束后統一公布。

2.體檢時(shí)間:2020年9月23日(星期三),上午7:30開(kāi)始進(jìn)行。

3.體檢地點(diǎn):西盟縣人民醫院。

4.體檢內容:按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《體檢操作手冊》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》等規定執行,費用自理。同時(shí),開(kāi)展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認,不予聘用。

體檢由縣教育體育系統專(zhuān)項招聘工作領(lǐng)導小組辦公室統一組織到西盟縣人民醫院進(jìn)行體檢,并在規定時(shí)間內進(jìn)行并做出體檢結論,其他結論及鑒定一律不予認可。對體檢結果有異議的,按規定進(jìn)行復檢一次,復檢醫院為普洱市人民醫院。體檢費用自理,不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作自動(dòng)放棄并承擔違約責任。

體檢時(shí),體檢醫生與體檢者有回避關(guān)系的,應予回避。對于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報考人員,按有關(guān)規定處理。

七、政審

畢業(yè)生須在規定時(shí)間內提供畢業(yè)證等證件原件,由縣人社、教育體育局及用人單位審核應聘人員相關(guān)證件及學(xué)籍檔案,并對其政治素質(zhì)、現實(shí)表現、遵紀守法、廉潔自律、學(xué)習教育等情況進(jìn)行考核。考核中發(fā)現有下列情形之一的,考核為不合格:

1.不能堅持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。

2.有違法違紀行為被紀檢監察機關(guān)立案調查,或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人的。

3.截至2020年10月15日(視疫情影響情況適當調整),應聘人員不能按時(shí)提供畢業(yè)證、學(xué)位證、招聘崗位需要的其他證件原件及個(gè)人學(xué)籍檔案。

4.報名時(shí)提供虛假證明、虛假材料或提供不符合招聘對象及條件要求的。

5.不能聘用的其他情況。

八、遞補事項

在招聘過(guò)程中,因考察、體檢、公示環(huán)節不合格或應聘人員放棄聘用的情形,出現崗位空缺的,在同一崗位考生中按照綜合成績(jì)(含合格分數線(xiàn)以上)由高分到低分的順序進(jìn)行遞補。

九、公示和聘用

(一)公示

根據考核和體檢情況確定擬聘用人員,并在“西盟佤族自治縣人民政府網(wǎng)站(http://www.ximeng.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

(二)聘用

1.公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的,辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的,不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用;為保護考生權益,反映問(wèn)題時(shí)必須實(shí)名反映。

2.新聘人員享受事業(yè)單位在職在編專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員相應待遇,試用期為一年,試用期滿(mǎn)考核合格的,予以轉正定級。

3.首次聘用期限為五年(含試用期一年)。

十、紀律監督及相關(guān)要求

考生須服從國家和省市關(guān)于專(zhuān)項招聘的政策規定,提供符合規定并與招聘崗位相符的證件,對違反紀律的考生,視情節輕重,取消考試資格;所有畢業(yè)生在有關(guān)部門(mén)簽發(fā)聘用通知書(shū)時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、相應崗位要求的其他證書(shū)原件或證明材料,畢業(yè)證的專(zhuān)業(yè)必須與崗位要求一致,否則不予聘用。如有其他違反招聘紀律、徇私舞弊行為的,按有關(guān)規定給予嚴肅處理。

十一、其他事項

對資格審查及具體崗位面試有疑問(wèn)的,可直接撥打相關(guān)部門(mén)電話(huà)咨詢(xún)。

西盟縣人社局人事人才管理股:0879--8342063

西盟縣教育體育局人事股:0879--8342037

附件:

西盟縣教育體育局關(guān)于開(kāi)展面向全國專(zhuān)項招聘高校優(yōu)秀畢業(yè)生面試工作的疫情防控預案

西盟縣教育體育局 西盟縣人力資源和社會(huì )保障局

2020年9月16日

附件【附件.docx

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