東川區第五小學(xué)2021年教師招聘公告
東川五小9月份將正式建成并投入使用，為確保正常開(kāi)展教育教學(xué)工作，面向東川區招聘教師公告如下：
一、招聘崗位及人數（33個(gè)）
語(yǔ)文13人、數學(xué)7人、英語(yǔ)2人、科學(xué)2人、 體育與健康4人、音樂(lè )2人、美術(shù)2人、信息技術(shù)1人。
二、招聘范圍
2016年9月30日前參加工作的東川區各直屬小學(xué)和鄉鎮（街道）中心學(xué)校在職在編教師（若有特崗教師經(jīng)歷的，參加工作時(shí)間應為2013年10月31日）前。
三、招聘條件
（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)祖國，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀守法，身體健康，有良好師德，無(wú)賭博、酗酒等有違教師職業(yè)道德和社會(huì )公德的不良行為。
（二）教學(xué)業(yè)績(jì)突出，關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，能勝任教書(shū)育人職責，有高度的教育情懷。
（三）報考崗位與現從事教學(xué)崗位一致（九年一貫制學(xué)校根據2021年春季學(xué)期教師實(shí)際在崗情況報考）或與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相符（專(zhuān)科或本科）。具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，持有小學(xué)及以上教師資格證。
（四）每人限報一個(gè)崗位。
（五）每個(gè)招聘崗位報名人數不得低于1:3的比例，達不到比例的相應削減招聘人數或取消該招聘崗位。
四、報名時(shí)間、地點(diǎn)及提供材料
（一）報名時(shí)間
2021年6月10日（上午：8：30—11：00 ，下午：2：30—5：00）。
（二）報名地點(diǎn)
區教育體育局組織人事科。
（三）報名時(shí)所需材料
1.學(xué)校校長(cháng)（主持學(xué)校工作的副校長(cháng)）親筆簽署的報考證明（證明上須包含以下信息：姓名、性別、參加工作時(shí)間、畢業(yè)學(xué)校及專(zhuān)業(yè)、現任教年級班級及學(xué)科、現職稱(chēng)、有無(wú)違反教師職業(yè)道德和社會(huì )公德的不良行為）；身份證、小學(xué)及以上教師資格證、學(xué)歷證書(shū)原件及復印件各一份（復印件不再退回，作為招聘材料保存）。
2.報名時(shí)，報名人員須提交承諾書(shū)一份（見(jiàn)附件，承諾書(shū)自行打印簽字并按手印）。
3.報名成功的，請在報名現場(chǎng)直接加入QQ群方便聯(lián)系，并按要求填寫(xiě)相關(guān)報考信息。
（四）防疫要求
報名時(shí)需佩戴口罩，提供健康碼（手機出示即可）。
五、考試程序
招聘考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行，筆試100分，主要考察應聘者的教育教學(xué)基本知識、學(xué)科知識、業(yè)務(wù)知識和綜合能力。面試100分，考察應聘者的綜合素質(zhì)和教育教學(xué)能力。
（一）筆試
1.筆試采取閉卷的方式進(jìn)行。考試時(shí)須攜帶身份證、準考證和彩打的紙質(zhì)版健康碼（綠碼）進(jìn)入考場(chǎng)，其余物品一律禁止攜帶進(jìn)入考場(chǎng)。開(kāi)考30分鐘后禁止進(jìn)入考場(chǎng)，未參加筆試或遲到30分鐘的按缺考處理，分數記0分。考試當天應聘人員請佩戴口罩。
筆試時(shí)間為2021年6月12日（星期六）上午8：30—11：00；筆試地點(diǎn)（待定），具體以QQ群消息通知為準。
2.筆試結束后，依照筆試成績(jì)（四舍五入，保留兩位小數）從高到低的順序按1：2的比例確定面試人員，如出現筆試成績(jì)末位并列的，均可進(jìn)入面試環(huán)節。
3.6月12日下午在教育體育局公示欄公布筆試成績(jì)和進(jìn)入面試人員名單。
（二）面試形式及要求
1.面試由區教育體育局統一組織。
2.面試內容為模擬講課，面試總分100分，面試時(shí)間控制在12分鐘，面試成績(jì)（四舍五入，保留兩位小數）當場(chǎng)公布。
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)及面試相關(guān)事宜待公示筆試成績(jì)時(shí)一并通知。
4.面試人員實(shí)行代碼制，面試當天采取抽簽的辦法確定面試先后順序。
（三）綜合成績(jì)
個(gè)人綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×40%+2020年秋季學(xué)期教學(xué)成績(jì)與區平均成績(jì)的比×20。
2020年秋季學(xué)期教學(xué)成績(jì)與區平均成績(jì)的比×20，由教科所提供（四舍五入，保留兩位小數）。若報考人員無(wú)2020 年秋季學(xué)期教學(xué)成績(jì), 則面試成績(jì)占60% ( 四舍五入, 保留兩位小數)。
綜合成績(jì)最低控制分數線(xiàn)為60分。
六、確定聘用人員
依據考試成績(jì)，在綜合成績(jì)達到60分及以上分數的人員中按報考崗位1：1的比例從高分到低分依次確定擬聘用人員；如出現綜合成績(jì)并列的情況，以面試成績(jì)高者確定為擬聘用人員；若綜合成績(jì)并列，面試成績(jì)也相同，則以“2020年秋季學(xué)期教學(xué)成績(jì)與區平均成績(jì)的比×20”的分值高者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在區教育體育局公示欄進(jìn)行公示。東川區第五小學(xué)對擬聘用人員進(jìn)行考察（內容包括：師德師風(fēng)、工作現實(shí)表現、教育教學(xué)工作情況、教學(xué)實(shí)績(jì)等），考察合格后，通知擬聘人員到校報到。
聘用人員試用期半年，試用期滿(mǎn)，經(jīng)學(xué)校考核合格的，教育體育局組織人事科根據聘用關(guān)系辦理相關(guān)的人事、工資關(guān)系等手續。學(xué)校按照事業(yè)單位聘用制度要求與聘用人員簽訂《云南省事業(yè)單位聘用合同書(shū)》，明確聘用雙方的職責、權利、義務(wù)；考核不合格的，無(wú)條件退回原學(xué)校。
七、其他注意事項
（一）區教育體育局要督促各學(xué)校提高政治站位，充分認識本次教師招聘的重要意義，不得以任何形式，設置任何條件，阻止本校符合報考條件的教師報考東川區第五小學(xué)。
（二）凡報名參加應聘的人員在筆試、面試環(huán)節無(wú)故缺考或試用期滿(mǎn)考核合格自動(dòng)放棄的，今后五年內不得參加區教育體育系統內任何形式的招聘考試，區教育體育局將通報其所在學(xué)校給予批評教育。
（三）應聘人員到競聘學(xué)校后，由學(xué)校根據崗位職數空缺情況進(jìn)行聘用，工資待遇按照所聘崗位工資標準執行。
附件：東川區第五小學(xué)2021年教師招聘承諾書(shū)
昆明市東川區人力資源和社會(huì )保障局 昆明市東川區教育體育局
2021年6月4日
